深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法 深圳**和通达科技供应

专精特新中小企业复核：纳入专精特新中小企业管理的2019年广东省高成长中小企业，需于本次开展复核，深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法。企业按属地原则登录质优中小企业梯度培育平台，填写专精特新中小企业申请表、上传相关佐证材料，完成复核申请，提交专精特新中小企业复核纸质材料（参照专精特新中小企业认定要求）。根据《暂行办法》规定，深圳市中小企业主管部门自行组织**型中小企业评价、专精特新中小企业认定和复核，深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法，有关结果及时报备省工业和信息化厅，深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法。详情欢迎来电咨询。申请**质量双提升。深圳市龙华区高层次人才引进培育管理办法

专精特新小巨人申报评审指标-可选指标10项，至少6项符合：（1）近2年主营业务收入或净利润平均增长率10%以上。（2）资产负债率不**70%。（3）截至2020年底，拥有与主要产品相关的有效发明**（含集成电路布图设计专有权）2项或实用新型、外观设计**5项及以上。（4）近2年企业研发经费支出占营业收入比重不**3%。（5）研发人员占企业职工总数的比例不**15%。（6）企业获得地区有关部门认定的特色称号（称号名称参照附件2：申报书*五部分*三条内容）。（7）**相关质量管理体系认证。（8）产品生产执行**、国内、行业标准等，或产品通过发达地区和地区认证。（9）拥有自主**。（10）至少1项关键业务采用信息系统支撑。深圳**企业认定标准申请广东省“专精特新”企业好处。

“专精特新”为什么如此重要？“专精特新”在很大程度上是解决“卡脖子”问题的利器，它们大都瞄准“缝隙市场”，在细分领域建立了竞争优势，甚至具有垄断话语权，能有效连接产业链的“断点”、疏通“堵点”。“专精特新”在很大程度上是解决“卡脖子”问题的利器。我国虽然是**工业门类**齐全的地区，但产业基础能力建设不足的问题仍然比较**。这既有基础装备和关键技术能力不足的问题，也有产业链上“断点”“堵点”较多，缺少具有**竞争力的“shashou锏”技术的问题。比如，一些产业关键零部件、材料、工艺的产业基础能力不能适应产业发展和需求侧变化，数字化基础技术体系薄弱等等问题。

申请高企的前提条件之一是企业主要产品（服务）发挥关键支持作用的技术属于《地区**支持的**领域》（以下简称“《领域》”）规定的范围，也就是说，关键看主要产品（服务）使用的技术是否属于《领域》规定范围当中的那一项，而不是看技术产出的产品属于《领域》。所以，有些传统行业，比如，冷冻奶，建筑业，经营范围上看似不适合申请高企，但如其提供产品（服务）采用的**，一样有可能符合认定申请的资格。注意地区**企业认定的误区。申请“碳达峰”计划专项。

“专精特新”的灵魂是**——“专精特新”的灵魂是**。我国经济发展到当前这个阶段，科技**既是发展问题、较是生存问题。专精特新中小企业长期深耕细分市场，**实力强、市场占有率高、掌握关键技术，处于产业链供应链的关键环节，对补链强链、解决“卡脖子”难题等具有重要支撑作用。培育“专精特新”中小企业，企业家要专注在细分领域建立竞争优势；尊重规律、注重工匠精神，才能在时间的河流中淘洗出真正有**的“专精特新”。同时，zhengfu要创造良好的营商环境，通过政策层面的多措并举，积极引导中小企业走专精特新之路，尤其是有利于中小企业长期发展的营商环境。通过培育和扶持，以期提升**领域、**行业、**区域的产业链配套协作体系，加快形成一批拥有自主**和知识产权的**产业集群。申请深圳市双软企业认定好处。深圳市**企业认定奖励

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