1. 本部门目标指标达成情况本部门未单独设置目标/指标,均为公司各部门通用目标/指标,在部门人员共同努力下,本部门未出现工伤事件,未发生火灾,触电事故,部门目标已完成2. 本部门体系运行情况本部门主要负责设备安装检修等日常工作及施工现场安全运行。危险源识别评价及运行控制:本部门危险源无更新,,其中需控制危险源有火灾发生、触电、机械伤害、物体打击、高空坠落5项。施工现场有按规定对人员培训及技术安全交底,做好现场安全警示标识与防护,与客户等相关方进行交流与协商,落实个人安全防护措施,对作业现场进行检查;运行控制符合要求。3. 本部门在不合格以及纠正措施和预防措施的实施情况日常5S/安全检查问题点:无内审不符合:本次公司体系运行后于2018年11月20日进行了内审,在本部门未发现不符合项工伤事件:未发生4. 以往管理评审的所采取的措施的情况上次管理评审决议涉及本部门的事项有:/措施落实情况及效果:/。5. 本部门体系实施过程中需要公司解决的问题(文件、资源….)无6. 本部门下阶段体系方面的工作计划及对策、资源加强施工现场危险源识别及控制措施制定;总结同行经验教训,避免工作事故发生。1. 本部门目标指标达成情况本部门未单独设置目标/指标,均为公司各部门通用目标/指标,在部门人员共同努力下,本部门未出现工伤事件,未发生火灾,触电事故,部门目标已完成2. 本部门体系运行情况本部门主要负责危险源识别汇总评价、法律法规收集及合规性评价,日常安全检查。危险源识别评价及运行控制:本部门危险源无更新,,其中需控制危险源有火灾发生、触电2项、。办公室内严禁烟火,未违规使用电器等,未引发火灾事故;行符合要求。有定期从政府主管部门进行法规收集更新,并组织各部门主管等进行合规性评价,结论均符合。有按规定每月一次随机对公司办公现场和工程作业现场进行安全检查,未发现重大安全隐患等。3. 本部门在不合格以及纠正措施和预防措施的实施情况日常5S/安全检查问题点:无内审不符合:本次公司体系运行后于2018年11月20日进行了内审,在本部门共发现1项不符合项,已纠正OK,经验证有效关闭。工伤事件:未发生危险源分类方法参考 按能量和有害物质释放控制原理分为二类按伤害机理分类按GB/T 13861-92 《生产过程危险和危害因素分类与代码》分类4.参照GB 6441-86《企业伤亡事故分类》分类一、按能量和有害物质释放控制原理分类 第一类危险源: 生产过程中存在的,可能发生意外释放的能量(能源或能量载体)或危险物质。2. 第二类危险源: 导致能量或危险物质约束或控制措施破坏或失效的各种因素。二、按伤害机理分类 1.机械类2.电气类 3.放射类 4.物质类 5.火灾与爆炸类4.1 原则4.1.1公司员工健康管理实行两级管理者负责制,总经理是公司员工健康的第一责任人,全面负责领导公司员工健康管理工作。公司各部门负责人向总经理负责,落实本单位员工健康管理工作规划和计划。4.2 职业健康和卫生管理4.2.1 有职业危害的工作岗位应制定职业危害防治措施并实施。1. 本部门目标指标达成情况本部门未单独设置目标/指标,均为公司各部门通用目标/指标,在部门人员共同努力下,本部门未出现工伤事件,未发生火灾,触电事故,部门目标已完成2. 本部门体系运行情况本部门主要负责保证职业健康安全管理体系运行所需投入。本部门有根据体系运行需要和各部门申请,及时高效安排了灭火器更换、劳保用品购买等支出,以确保管理体系正常运行和控制。危险源识别评价及运行控制:本部门危险源无更新,,其中需控制危险源有火灾发生、触电2项、。办公室内严禁烟火,未违规使用电器等,未引发火灾事故;行符合要求。3. 本部门在不合格以及纠正措施和预防措施的实施情况日常5S/安全检查问题点:无内审不符合:本次公司体系运行后于2018年11月20日进行了内审,在本部门未发现不符合项工伤事件:未发生4. 以往管理评审的所采取的措施的情况上次管理评审决议涉及本部门的事项有:/措施落实情况及效果:/。5. 本部门体系实施过程中需要公司解决的问题(文件、资源….)无6. 本部门下阶段体系方面的工作计划及对策、资源为环保安全提供充足资金支持,确保环境/职业健康安全体系正常有效运行。
厦门汉墨企业管理咨询有限公司是经福建省厦门市工商局批准并注册登记的具有法人的综合管理咨询公司。公司具有丰富的培训咨询人才资源并组建了各个管理模块的培训咨询团队,致力于通过培训或咨询帮助企业解决管理困惑,如:体系认证培训与咨询、社会责任验厂培训与咨询、品质管理培训与咨询、现场管理培训与咨询,精益生产项目、企业管理诊断等。公司始终坚持“从实际出发,着眼于未来”的宗旨,为选择了我们公司的客户提供从未来需求考虑的符合企业实际的培训咨询方案。 我们的业务 涵盖各种大小的管理培训咨询项目, 包括体系认证,买家验厂,管理诊断, 5S/6S现场管理,精益生产,核心工具,拓展训练,自我管理,业务管理,力等各种培训咨询项目。凭借对国际客户需求及中国本土环境的透彻理解,我们能为客户提供具有前瞻性、创造性、针对性和易实施的管理培训咨询解决方案,使企业能在高速变化的市场中占据优势并取得优越的绩效。 服务区域:福建省内的九地市:福州、厦门、泉州、龙岩、漳州、莆田、宁德、南平、三明 汉墨提供以下认证及培训咨询项目(包括但不限于): 1、认证与验厂(质量、环境、、食品、森林、信息、社会责任等): ISO9001(ISO9000)质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业体系认证、ISO22000食品管理体系认证、BRC食品全球标准认证、IFS、HACCP危害分析与关键控制点管理体系认证、FSSC22000食品体系认证、IATF16949汽车质量管理体系认证、ISO50001能源管理体系认证、ISO13485、ISO22716、GMP良好操作规范认证、FSC森林管理体系认证、ISO27001信息管理体系认证、ISO20000、GAP良好农业规范认证、GRS全球回收标志认证、GOTS、OCS、ITSS、CMMI、CCRC、CE认证、BSCI社会责任验厂、SEDEX、WRAP、SA8000社会责任管理体系认证、3A信用评价办理、CMA计量认证,CNAS第三方实验室认可咨询、碳足迹、碳标签、服务管理体系认证、知识产权管理体系认证、两化融合管理体系认证、生产标准化、生产许可证SC办理、体系内审员培训等。 2、管理培训:管理自我(以客户为、情绪管理、执行力、个人行为特征、自我认知),管理业务(设备管理、现场管理、质量管理、采购管理、大客户管理、项目管理、精益管理),管理他人(MTP中高层管理能力提升、目标与计划管理、以经营为导向的绩效、团队管理、冲突管理、下属)等。 3、其他服务:企业补贴服务(高新、专精特新、研发费用等补贴申报)、记账、知识产权服务(软著、、商标)。