巴城镇人才引进方案

报名与注意事项
报名
本次报名采用网上报名的方式进行。
1．报名时间：3月21日9:00至3月31日17：00。
2．报名方式：将所需电子材料发送至报考岗位所附的电子邮箱。
3．报名所需材料：开封市企业人才服务团报名表（附件2）；本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证（在职人员需提供单位同意报考的证明、2020年应届毕业生提供所在学校出具的专业及学历层次证明）、荣誉证书等相关证件的原件扫描件；海外留学人员提供留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件扫描件。以上材料放在一个压缩文件内，该文件命名为“企业人才引进+姓名”。
4．资格初审：由相关企业进行资格初审，并及时将结果反馈本人。初审通过人员名单及时报市人力资源和社会保障局备案。

引进计划
市拟引进人才8名，其中：市优化营商环境服务中心5名、市信用中心2名、市节约能源和循环经济发展中心1名。
市教育系统拟引进人才6名，其中：高中教师3名、初中教师3名。
具体岗位及资格条件详见《三门峡市、教育系统人才引进职位表》（附件1）。
事业编+安家费+人才补贴...开封市、三门峡市人才引进公告

根据《开封市企业人才服务团实施方案(试行)》要求，经研究，决定面向社会公开引进开封市企业人才服务团成员。现公告如下：
引进原则和程序
坚持便捷*、阳光操作、公平公正、畅通有序的原则，通过发布公告、报名、资格审查、专业技能测试、综合素质面试、体检、考察、公示等程序进行。对于全日制博士或副职称以上人员，采取直接考察确定拟引进人选。

派驻到规模以上和创新型企业的，须符合以下条件之一：
1．入选世界大学建设高校和入选世界学科建设高校的全日制本科毕业生，或公布的一级学科评估结果为B类学科全日制本科毕业生；
2．全日制硕士毕业生；
3．全日制博士、副职称以上人员。
原则上本科生不**过30周岁，硕士研究生不**过35周岁，博士研究生不**过45周岁，副职称人员不**过50周岁，正职称人员不**过55周岁。特别优秀或特别急需的，可以适当放宽年龄。

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