申请及办理
符合条规定的人员,由本人到合法稳定住所所在地的人力资源和社会保障部门办理。无合法稳定住所的可迁入公共就业和人才服务机构的人才集体户,由本人到人才集体户所在地的人力资源和社会保障部门办理。
符合*二条、*三条规定的人员由申报单位到单位注册地所在地的人力资源和社会保障部门办理。
符合上述条件的人员,除本人户口准迁外,允许其配偶及未成年、失业未婚子女随迁到合法稳定住所。
对拟落户的对象实行公示制度。
市关于调整人才落户相关政策的通知
各市、区,苏州工业园区、苏州高新区管委会;市各委办局,各大专院校和直属单位:
为进一步抢抓长三角区域一体化、江苏自贸区苏州片区等国家战略叠加机遇,加快构筑人才竞争发展新优势,奋力推动苏州高质量发展走在**,市决定对人才落户相关政策进行调整。有关事项通知如下:
先判断自己是否符合落户条件
落户之前,我们要先搞清楚,自身是否符合落户的准入条件。
我列举了普遍的6类学历人群,大家对号入座,看看自己条件符合与否:
① 我是全日制本科:
不**过45周岁,未办理退休就可以;
② 我是硕士:
不**过50周岁,未办理退休就可以;
③ 我是博士:
不**过55周岁,未办理退休就可以;
④ 我是非全日制本科:
不**过45周岁、在岗且参加苏州社保就可以;
⑤ 我是大专:
在岗单位的社保满6个月、不**过35周岁就可以;
⑥ 我是非全日制大专:
在岗单位的社保满6个月、不**过35周岁就可以。
很多人或许会好奇,为什么①、②、③三种情况下都有年龄限制,四五十岁年纪轻轻,为什么要强调“未办理退休”?
其实是这样,一些特殊工种,退休时间并不和普通工种一样,早可能45周岁就可以办理退休了,这条是防止钻漏洞。
以上6种情况,应该囊括了绝大多数人了。
人才引进落户
办理条件
①具有专业技术职务任职资格、职业技能等级一级或者硕士研究生以上学位的人员,并缴纳社保;
②具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或者本科学历,且年龄男性40周岁、女性35周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至男性45周岁、女性40周岁)以下的专业技术和管理人员,并缴纳社保;
③具有职业技能等级三级或者大专学历,且年龄在30周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至35周岁)以下,被市区单位合法聘用,连续工作满2年以上,同时段参加社会保险,并拥有合法稳定住所的人员。
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