• 职业健康安全管理体系认证_拉萨ISO45001认证培训

    职业健康安全管理体系认证_拉萨ISO45001认证培训

  • 2023-03-23 06:51 13
  • 产品价格:面议
  • 发货地址:广东省深圳市龙岗区包装说明:不限
  • 产品数量:不限产品规格:不限
  • 信息编号:102809887公司编号:4229396
  • 林先生 经理
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    产品描述
    综合部日常巡检中发现的事件、不符合。
    公司每季安全大检查中发现的事件、不符合。
    职业健康安全法律、法规、标准的变更引起的不符合。
    相关方的合理抱怨及职工在生产实践中发现的不符合。
    员工代表在、了解和收集到的不符合
    内审及外部审核。
    事件调查时发现的不符合。
    上级主管部门检查发现的不符合。
    个人发展计划
    个人发展计划的设定,目的是为了帮助员工发展并发挥他们的潜力。所有员工都希望在一个自己喜欢的、有意义的工作岗位上能充分发挥自己的能力。 对公司满意、忠诚且有价值的员工会为自身的成功及公司的成功而努力不懈。
    个人发展计划帮助你、你的部门主管或经理及其他人了解你的职位技能和兴趣,明确个人发展 需求并设立现实可行的目标。个人发展计划并不单指工作调动。个人发展计划与所有员工都息息相关,因为如果我们能丰富我们的工作内容,提升我们的工作技能,那么我们将从工作中获得更大的满足感。
    在部门主管或经理的支持与下进行个人发展计划,将有助你:
    • 评估你现在的工作技能与兴趣
    • 就个人发展计划征询他人的意见
    • 设立现实可行的发展、改进目标
    • 设立并实行有助你达到目标的行动计划

    认证项目的实施
    1.乙方按认证程序对甲方进行认证审核,在确认管理体系符合合同约定的审核依据后,为甲方办理认证注册,颁发或换发认证证书。新认证或再认证的证书有效期自颁发之日起3年。
    2.甲方在乙方《审核计划》上的签字作为对合同履行的确认。
    3.现场审核应在甲方管理体系覆盖的活动处于正常运行期间进行,其中:
    3.1初审:申请前管理体系有效运行不少于3个月,包括:
    3.1.1 体系文件审查;
    3.1.2 现场审核(初次认证通常分为阶段审核和第二阶段审核);
    3.1.3做出认证决定,批准注册,颁发认证证书。
    3.2监督审核:次监督审核在初审第二阶段审核后起第10-11个月内进行,晚不得超过第12个月;第二次监督审核应在第二阶段审核后起24个月内进行,且两次监督审核间隔时间不超过12个月。如甲方未按期接受乙方的监督审核,乙方将暂停甲方使用认证证书及标识。
    3.3再认证:在认证证书三年有效期期满前进行,甲方应至少在认证证书到期前3个月按照本合同要求提出申请、缴纳认证费用,甲方应确保符合认证条件,以确保完成认证批准。因甲方未按期履行上述义务导致认证无法批准的,乙方不承担任何责任。如甲方未按期接受乙方的再认证审核,乙方将暂停甲方使用认证证书及标识。

    用电设施有无损坏、定期检查线路,更换老化不合格的电线
    电器设备\用具的配置有无不合理现象
    有无使用电器现象
    人员离开,办公设备/灯具是否关闭
    办公用纸是否有统一管理,有存放处
    办公用纸是否使用合理
    办公用纸尽可能的双面使用
    其他
    收集桶分类,放置地点及标识正确
    了责任人,清楚废物分类及其处置方式
    能按规定分类、暂存、转移废物
    无散撒、混放的现象
    有无可疑的废弃物(不知其所属类别)
    有无使用明火,在禁烟区吸烟的现象
    消防通道畅通,无占用、拥堵现象
    消防器材配置\放置合理,取用方便处
    消防器材完好,适用
    消防安全标志的设置情况和完好、有效
    电器、电线及用电方面无消防隐患
    了责任人,会使用设施设施、器材
    公司车辆按要求定期进行保养、检修;
    早会部门宣导严格按交通规则出行的要求
    员工全部参加购买社会保险。

    认证领域 认证依据 审核类型
    QMS ☑GB/T19001-2016/ISO 9001:2015 □初审□监督 □再认证 □扩大 □转换
    EMS ☑GB/T24001-2016/ISO 14001:2015 □初审 □监督 □再认证 □扩大 □转换
    OHSMS ☑ISO45001:2018    □GB/T28001-2011/OHSAS 18001:2007   职业健康与安全管理体系 要求及使用指南
    SC □GB/T 27922-2011 □初审 □监督 □再认证 □扩大 □转换
    认证范围(中文): 
    体系人数   正式员工(企业应包括所持要求人数和其他非范围正式员工)  临时工 季节工 
    生产/服务
    作业班制  倒班人数  不倒班人数 
    管理体系开始运行时间(体系文件实施时间)  期望正式审核时间 
    两年内是否接受过认证咨询 □是 □否   具体说明咨询机构和咨询人员:
    是否已完成内部审核 □ 是  否 完成时间  内审开具不符合是否已关闭 □是   □否
    是否已完成管理评审 □ 是  □否 完成时间 
    是否提供营业执照及各种行政、许可 □ 是  □否
    是否提供了贵组织的管理手册、程序文件 □ 是  □否
    提示:请按照下表要求填写认证范围具体产品及法律法规要求(生产/服务、组织请描述具体生产/服务内容)下表内容均为必填,不适用出请填写“NA”
    具体产品/服务 执行标准(请打√) 
    行政许可证、生产许可证/安全生产许可证/3C认证/环保要求/行业要求  
    请描述认证范围具体产品生产工艺/服务过程(需按产品类别分别进行描述,生产流程相同的产品可)可另附图说明 产品使用领域 产品生产原材料  
    关键过程 
    过程 
    外程 
    主要生产设备 
    主要技术术设备 
    主要检测设备
    体系运行过程不断完善
    先确定控制各类OHS风险的优先顺序,针对重大风险落实各种控制措施;
    确定造成不符合或问题的原因
    针对上述原因制定并实施有关纠正或预防措施计划
    验证纠正和预防措施有效性
    将过程改进导致的对程序的任何变化形成文件
    对照目标和指标进行比较,不断完善体系
    深圳汉墨管理咨询有限公司是经广东省深圳市工商局批准并注册登记的具有法人资格的综合管理咨询公司。公司具有丰富的培训咨询人才资源并组建了各个管理模块的培训咨询团队,致力于通过培训或咨询帮助企业解决管理困惑,如:体系认证培训与咨询、社会责任验厂培训与咨询、质量管理培训与咨询、现场管理培训与咨询,精益生产项目辅导、企业管理诊断等。公司始终坚持“从实际出发,着眼于未来”的宗旨,为选择了我们公司的客户提供从未来需求考虑的符合企业实际的培训咨询方案。
    服务区域
    服务广东省珠三角、粤东、粤西和粤北四个区域,其中珠三角:广州、深圳、佛山、东莞、中山、珠海、江门、肇庆、惠州;粤东:汕头、潮州、揭阳、汕尾;粤西:湛江、茂名、阳江;粤北:韶关、清远、云浮、梅州、河源。
    汉墨提供以下认证及培训辅导咨询项目(包括但不限于):
    1、认证与验厂(质量、食品安全、环境、安全等): ISO9001(ISO9000)质量管理体系认证、ISO22000食品安全管理体系认证、BRC食品安全全球标准认证、IFS、HACCP危害分析与关键控制点管理体系认证、FSSC22000食品安全体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业健康与安全管理体系认证、IATF16949汽车质量管理体系认证、ISO50001能源管理体系认证、ISO13485、ISO22716、GMP良好操作规范认证、FSC森林COC产销监管链体系认证、GAP良好农业规范认证、BSCI社会责任验厂、SEDEX、WRAP、SA8000、体系内审员培训等。
    2、管理培训:管理自我(以客户为中心、情绪管理、执行力、个人行为特征、自我认知),管理业务,管理他人(MTP中高层管理能力提升、目标与计划管理、以经营为导向的卓越绩效、团队管理、冲突管理、辅导下属)等。
    3、管理咨询:组织架构梳理及人才战略、领导力测评与发展服务、培训管理体系搭建、企业文化梳理与落地等。
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    欢迎来到深圳汉墨管理咨询有限公司网站,我公司位于经济发达,交通发达,人口密集的中国经济中心城市—深圳。 具体地址是广东深圳龙岗区公司街道地址,负责人是林先生。
    主要经营ISO9001认证。
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