申请机械工程师职称条件 发表咨询

评职称出书著和主编哪个好
　　评职称出书 著和主编哪个好?职称文件没有明确要求的话，哪个，两者均可以在评职时获得加分。但，非要对比的话，建议考虑著。理由如下：
　　1、著作者比主编获得的加分多。
　　著只有一位作者，而主编参与的著作至少有2位作者。著与主编撰写的合著获得的加分一致时，比如都是15分的加分，著的作者是享这15分，而合著主编是要和其余作者共享这些15分的，可见著作者获得的加分要比主编要多。
　　2、著作者参与的评职范围要比主编的评职范围要广。
　　虽然，著作者和主编都是著作中的作者，在评中级、的时候两者没什么差别，都被认可。但是，若正要求评职人员以立作者的身份出版著作，那么以主编身份出版的著作就不符合评职要求了。这种情况下，著要比主编更具有评职优势。
　　3、相同水平的前提下，著认可度高于主编。
　　这一点可以这么理解：一本书一个人立完成和多个人共同完成是不一样的。相当于一个作者完成了若干作者的所有工作，这样一对比，就很明显看出哪位作者的专业水平强了，谁更受单位认可了。所以说：在学术成果相同的情况下，著的作者要比主编的评职胜算要高。
　　著虽然在加分、认可度上高于主编。但是，在写作难度上，出版费用上合著更具有优势。因为主编出版著作不管是写作上还是费用上都是多人分担，而著只有作者自己承担，压力要比合著主编的压力要大。所以，具体如何选择，在结合评职文件的情况下还要结合自身情况决定。

EI会议论文集评职称认可吗
　　EI会议论文集评职称认可吗?大多数情况下还是认可的，会议论文集在一些情况下是存在争议的，一般的EI会议论文集认可度和应用范围、学术价值不及论文，而会议论文集含金量还是很高的，因此作者要慎重选择参会的级别。
　　EI会议论文集是针对某个会议主题面向世界征文，会后以此次会议名称为刊名，以会议论文集的形式出版，并递交EI-CA数据库检索。成功检索到的论文往往是可以用来评定职称的，这类会议论文集之所以受争议，主要就是学术会议非常多，水平参差不齐，水分较大的会议，即便宣读了论文也没有太大的意义，对评定职称起到的帮助并不大。
　　因此作者安排EI会议论文集评定职称，还是要十分慎重，在这里也方向了一些较的国际会议，以及收稿方向，作者可以作为参考：
　　2022第4届计算机科学与智能通信国际会议(CSIC 2022)
　　主要收稿方向：
　　l计算机科学与应用
　　l智能系统与自动控制
　　l通信技术与无线传感器网络
　　2022第5届自动化、电子与电气工程国际会议(AUTEEE 2022)
　　主要收稿方向：
　　l控制与机器人
　　l电力电子与能源系统
　　l通信与网络
　　l信号处理
　　l电气自动化
　　l智能电网
　　第九届国际土木工程会议(ICCE2022)
　　主要收稿方向：
　　l岩土、铁路等工程
　　l水利、隧道、桥梁等工程
　　l土木工程、建筑设计
　　第十届地质资源管理与可持续发展学术会议(GRMSD 2022)
　　主要收稿方向：
　　l地质科学与工程
　　l资源科学与工程
　　这几场都是水平较高的会议，宣读的论文能够很快被EI收录，而且可以检索到，这样的论文算是有效的论文。因此，选择发表会议论文的作者要尽量选择有论文集出版的学术会议发表自己的文章，便于文章的检索收录，文章才能用作职称论文。
　　EI会议论文集能不能用来评职称要看具体情况和具体要求，EI会议论文比较适合、通信技术、人工智能、工程技术领域的人员投稿发表，关于EI会议论文的更多疑问可以随时咨询在线学术顾问，给您提供更专业的指导。

参编教材修订版可以评职称吗
　　大家都知道参与编写教材是可以评定职称的，能够获得相应的加分，那么教材修订版能评职称吗?教材修订版就是在原教材基础上进行更新修改，对提升教学效果是有帮助的教材，能否用于评职称要看是否满足下面的条件：
　　1、参编教材修订版评职称要公开出版。对于评职称来说，教材修订版需要是本专业的，而且是公开出版的，这样才能更大几率的符合职称评定要求。而且不同的单位评职称有相应的要求，大家要看单位的限定条件，也有一些单位是只认可规划教材或者统编教材的，那么参编教材修订版自然就不太受认可。
　　2、多数情况下参编教材修订版是可以评职称的。而且优势是比较广泛的，教材周期短，整个流程下来大概4-6个月时间，如果是专业平台指导下周期是更短的。出版教材的要求是比较少的，教师参编多是能满足要求。教材稳定性高，是可以来评职的，大家评职称将参编教材作为是明智的。
　　3、参编教材修订版评定职称要看职称的级别。职称有正高、副高，中级之分，职称级别越高对教材要求就越高。教材具体加分和作者位置有关系，一部教材有三个主编，三个参编，靠前的位置加分是比较多的，这也和教材的质量密切相关，等级越高加分就越高，具体作用大小，看大家参编的教材修订版的位置。
　　以上就是参编教材修订版评职称的知识，更多相关教材出版，教材参编，评定职称的疑问，可随时和在线学术顾问沟通，给您提供更多专业的解答。

评职称著字数有要求吗
　　评职称著字数有要求吗?这主要看职称单位的要求，不同的职称评审文件对出书字数要求不一样，有的可能需要10万字，有的可能需要15万字。著就是立作者，是一个人要完成这些著作，个人付出的精力是比较大的。
　　在这里列举河南省出版人员评定副编审评审条件，须符合以下条件中的1条：
　　1. 在省部级以上出版物上发表立撰写的编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文2篇(其中出版物1篇，每篇不少于2000字)。
　　2. 在省部级出版物上发表立撰写的编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文3篇(每篇不少于2000字)。
　　3. 立撰写出版专业或与出版物学科一致的专业论(译)著1部(不少于10万字)。
　　4. 在省部级以上出版物上发表立撰写的编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文1篇(每篇不少于2000字)，并在与他人合作的论(译)著中，本人立撰写(翻译)的文字不少于5万字。
　　5. 在省部级以上出版物上发表编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文1篇，并在省部级以上报刊上发表出版物评论文章2篇(每篇不少于2000字)。
　　6. 在省部级以上出版物上发表立撰写的编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文1篇(每篇不少于2000字)，同时以作者身份公开发表个人作品2件(套)以上。
　　7. 在出版物上发表立撰写的编辑学论文或与出版物学科一致的专业论文1篇，并立撰写省级出版行政管理部门或行业协会采纳、评选的选题策划报告、审稿校对意见、设计制作方案、项目研究成果报告、工作报告、调研报告等3篇(每篇不少于3000字，提供的研究成果须为申报专业内容)。
　　由此可见评定职称出版著对字数要求还是很严格的，需要10万字以上，在评定职称时比较看重立作者或者是作者的位置，建议大家尽早的安排靠前的位置，贡献较多的字数往往能获得较高的加分，工程师职称论文好作为作者或立签名，作者签名前后是影响你评价过程的重要因素，当然，不是第二，第三作者不好，但从过去的情况来看，作者分量会更重，而安排著更能提高晋升的成功率。
　　上述就是评职称著字数的要求，作者要结合自己的评审文件安排相应的著，或者是还有相关需求，可随时与在线学术顾问交流，他们结合您的情况推荐合适的刊物，这样发表论文成功率还是比较高的。

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