(2)功能实现: 1、设定企业组织架构,人员编制; 2、支持对各职务、职级(等)、工种、岗位的信息管理; 3、可按不同级别的组织实现编制控制,支持建立长期的编制年度控制规划; 4、根据组织关系可自动生成组织结构图; 5、实现各层次及各职位任职情况浏览、分析、对比; 6、提供对在职员工、试用员工、离职员工的档案管理和报表输出功能; 7、可根据企业实际需要,自定义员工档案结构,完整记录员工所有的信息; 8、实现跟踪记录员工从进入企业到离职全过程的历史记录,包括职位变动、奖惩情况、学习经历、工作 经历、培训经历、家庭关系、体检记录等; 9、 可按时间、部门等任意项目进行查询统计,并可输出个人资料单项、综合列表,为人力资源优化配 置提供依据; 10、灵活定义多种员工信息卡片和员工花名册样式,实现输出形式的个性化和多样化; 11、人员异动:部门、职务、职级、工种、计薪方式等信息变化都有记录; 12、离职可对离职类型、离职原因、申请离职时间、离职时间、退床、退卡做处理; 13、既可对在职、解聘、离退等各类员工进行年龄、*结构等简单统计分析,又可对员工基本情况、 员工变动、考核、履历等范围进行自定义的统计分析,实现结构和信息的多方位掌控; 14、可按任意条件对人才结构进行分析,自动生成统计报表或多种图形,为人才使用和预测提供依据; 15、利用预警功能实现员工生日、转正、身份证到期、合同到期等自动提醒; 16、身份证正确性判断:可以根据身份证识别规律对身份证号码正误进行识别,杜绝身份证录入错误, 并可识别部分假证; 17、身份证录入后可以带出对应出生日期、默认籍贯、及身份证地址、性别等相关信息,减少录入工作量,提高资料准确性! 18、身份证重复判断:身份证重复可以进行判断,杜绝录入错误、假证,并提示老员工新进历史信息, 减少工作失误! 19、可以和身份证识别录入仪器连接,自动输入身份证上相关信息,并作真伪识别; 20、工号自定:工号可手工录入也可以系统自动生成,并可以设定工号自动生成规则; 21、厂牌设计打印 。
深圳市人元科技有限公司是**从事企业管理咨询、管理应用软件开发、系统集成和销售的高科技企业。 自1999年以来一直为华南多家软件公司和系统集成公司提供人力资源管理软件、一卡通产品及技术支持,现成功应用了人力资源管理软件项目和一卡通系统集成项目近1000家,并保持零失败记录,已成为华南地区人力资源管理系统及一卡通管理系统**供应商。人力资源管理系统涵盖:人事管理、考勤管理、薪酬核算、计件工资、培训发展、招聘、绩效考核、人力分析、人力测评等*的人力资源管理,尤其擅长复杂的考勤计算、薪酬核算、计件统计、绩效考核。一卡通主要包含考勤、食堂消费、出入门禁、图书管理、网吧、水控、会议签到等方面。 2006年,公司经过重组和股份改造,面向全国开展业务,并从仅提供产品和技术服务到提供管理咨询、产品销售、项目实施、技术服务一条龙服务。 2007年,对人力资源系统进一步完善并在地区**进行了软件版权登记。 公司坚持"以人为本,科技**"宗旨 ,本着" 诚信、**、*、节省"的经营原则。遵循社会发展规律,紧跟社会发展步伐,吸收良好管理经验、应用**技术来创造性的开发能适应社会发展和企业管理现状的企业管理系统。为推动企业发展和社会进步发挥自己应有的作用。