平台经济的灵活用工

先用工企业与灵活用工平台签署服务外包协议，由用工企业在平台上发布企业的用工需求，如：广告装修设计、程序设计、顾问等。自由职业者在平台成为个体工商户，以个体工商户的身份在平台上承包企业发布的用工需求。举个简单例子，某企业需要一个装修图纸设计，既要求成本低同时能够提供用于抵扣，此时便可通过用工平台方式操作，即在平台上发布任务，自由职业者接受服务任务后由平台统一结算。
不管是什么行业的企业每到要缴纳税的时候都会感到很头疼压力大，因为要缴纳的税太多了，如：、企业所得税、附加税、分红税等 ，一年的利润交完税都剩不了多少。一些缺乏或者无法取得进项票的公司企业更是感到压力大，可是不管税收压力有多大也必须按时缴税。

自由职业者提供的装卸搬运等物流服务。物流服务装卸搬运服务使用装卸搬运工具或人力、畜力将货物在运输工具之间、装卸现场之间或者运输工具与装卸现场之间进行装卸和搬运的业务活动。（高空作业除外，高空作业指脚底离地面2米或以上的作业）

除开用工问题外，也是很重要的问题，前些年，很多企业对于员工的都持有“无所谓”的，少交或者不交是家常便饭，，但是随着入税，税务部分对公司这块管控十分严格，想不交这些“小把戏”怕是糊弄不过去了，那灵活用工的员工工资该怎么发放呢？几十上百个工，现金发放也不太现实，发放工资拿不回票做账，企业内部税收又太高。
如此高昂的成本企业该如何是好呢？，转变工作模式（I节约用工成本，减少正式员工（B数量或者多选用（Z自由职业者的用工模式，运用灵活用工，非正式员工是不用的，这就可以节约很大部分的成本费用和用工成本费用，共享经济主要是通过互联网作为媒介来实现的，其本质是整合线下的闲散物品、劳动力等资源，以不同的方式付出得到收益，共同获得经济红利。

合法性，承包商与外包商之间的外包合同的合法要求，承包商与服务于外包商的人员之间的雇佣合同的合法要求，在金税期下，企业想要降低成本，再也不能通过少缴或者补来进行操作了，必须要遵守国家规定，那么企业就只能根据自身的结构优化的角度来考虑，采用灵活用工，通过合理改变用工方式，解决入税带来的成本压力，减少税负。
税收筹划的重要意义【对企业而言】有利于企业减少或避免税务处罚，合法增加企业可支配收入，促使企业正确进行投资、生产经营决策，获得化的税收利益，增强企业竞争能力。【对国家而言】有利于实现国家税法的立法意图，国家税收政策法规的落实。充分发挥税收杠杆作用，增加国家财政收入和外汇收入。

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