邵阳口碑好的家政平台加盟 湖南优爱家家政服务供应

家庭卫生清洁工作前先打开窗户通风换气，整理归类。家庭居室日常保洁操.作程序主要有:了解主要工作内容→掌握操作要领(由外至 里按居室的颁布进门通道→门厅→卧室→阳台的顺序操作;由里至外;自上而下。所有部位的清洁都要遵循自.上而下的操作要领;由边至 中间，居室内的每个部位的清洁均按自边角至中间的操作方法。)→实际操作(认真打扫卫生)。一般家庭清洁工作时间参考标准:单室: 40m2以下1小时;小套:60m2以下1小时30分钟;中套:80m'以下2小时;大套:120m’以下2小时30分钟;跃层:180m”左右3小时，邵阳口碑好的家政平台加盟。擦拭 除尘的项目打扫尘土及残留物操作程序主要有:打扫前的准备→除尘→打扫残留物→擦拭→清扫→结束操作。擦拭顺序举例说明:打开 窗帘一打开窗户一叠被褥一整理床铺一整理床头柜一梳妆台及桌面上的书籍、杂物及饰品饰物。接着准备好盆，邵阳口碑好的家政平台加盟、清水、簸箕、抹布，邵阳口碑好的家政平台加盟。 然后擦拭床头一床架一窗户一柜子一桌面一桌脚一椅子腿等所有家具,并随手将家具上的污物清扫到簸箕之中。但从整体看，我们让一个家庭中其他成员安心地去为国家工作，这也算是我们在为社会分忧、为国家服务。邵阳口碑好的家政平台加盟

注重人员的培训：作为家政公司的一员，员工上岗后员工的一言一行表现了公司的形象，怎样才能提高公司的形象、公司的服务水平；主要体现在员工的服务态度及服务质量上，培训员工不光是专业技能培训，还要注重员工的工作意识，文明用语、以及员工的品德、素质培养； 守信是企业生存之道：一个企业的生存发展之本就是守信，不管是对客户要守信，对待自己的员工更要守信，员工是企业发展的资本；能够留住员工，不光靠的是员工薪金提高，还要看企业的守信制度；企业的信誉是企业生存的灵魂，没有了信誉无论是员工还是客户都会远离与你，注重企业信誉的建立是一个聪明领导的明智选择，也是企业发展的根本；邵阳县家政什么平台靠谱容人之长：人各有所长，取人之长补己之短。容人之短：金无足赤，人无完人。容人个性：人的性格各异。

职业道德：各行各业都有必须遵守的职业道德规范，家政行业也不例外。首先要了解职业道德的基本知识，还要懂得职业守则：遵纪守法，讲文明讲礼貌，自尊、自爱、自信，诚实守信，尊老爱幼，对客户要尊重，热情，本分，做好自己该做的事情。 法律知识：让家政人员学习一些法律知识，了解公民的权利与义务，当遇到问题时能拿起法律武器来维护自己的利益，防止自己上当受骗，比如劳动法、妇女权益保障法、未成年人保护法、食品卫生法等，充实自己的大脑，以备后患。 安全知识：这是所有的行业培训课程必须的一课，安全关乎着个人及家庭的幸福，我们要了解一些家庭防火、防盗、防意外事故，安全用电、用气常识，避免一些不必要的麻烦，同时我们还要增强个人安全及自我保护意识，家政人员有的住家有的不住家，那就要注意出行安全。 卫生知识：细菌及一些病症的传染都是因为不卫生的习惯导致的，我们不仅要注意一些不好的行为习惯，还要注意个人及饮食卫生，同时还要注意环境卫生。

    家政服务服务质量家政服务业的多样化快速发展，为人民群众提供了高质量、个性化和安全便捷的服务享受。年迈双亲可以得到温馨照料和陪护，婴幼儿童得到细心看护和教育，繁杂的家务得到专业料理和服务，家政服务已成为服务百姓日常生活不可或缺的重要行业。家政服务行业管理编辑2019年2月20日，在召开的***常务会议提出，促进家政服务扩容提质，并从促进家政服务企业进社区、推进家政服务标准化等四个方面明确了具体措施。[1]2019年6月26日，***办公厅印发《***办公厅关于促进家政服务业提质扩容的意见》。[2]家政服务术语定义编辑1.家政服务homemakingservice[3]以家庭为服务对象，协助家庭成员对其各类事务进行实际操作和科学管理的过程。2.家政服务经营者homemakingserviceoperators依法成立的从事家政服务经营或中介活动的组织，以下简称经营者。3.家政服务消费者homemakingservicecustomers接受家政服务的对象，通常指雇主，以下简称消费者。4.家政服务员homemakingserviceattendants家政服务服务分类编辑家政服务职业保姆有初、中、高级之分。普通中级以上的服务员工，她们一般都是从事家政服家政服务务工作较长时间，其中也有技能考评非常***的新员工。家政是指家庭事务的管理。“政”是指行政与管理。

经济发展的持续升温，推动了服务行业的热门发展，但现代化的服务已告别了纯体力，机械式的服务方式，家政服务业更是如此，甚至出现了服务人员供不应求的情况。那么既然服务行业发展如此红火，为何又会出现服务人员供不应求的现象呢？家政服务行业又该如何缓解此矛盾呢？首先，让我们了解一下什么岗位的家政服务人员比较紧俏。经过研究，相关专家列出紧俏岗位排行表，陪护、月嫂、还有保洁分类。不难看出，这三类家政服务都比较辛苦、比较累，在现代人的眼里甚至属于低下的工作，因此很多从业者都不愿选择这类岗位。再者，雇主对服务人员的要求越来越高，增加了家政服务行业的就业难度。过去的家政服务多为洗衣、做饭，只要勤劳肯干就能得到雇主的青睐，但现在雇主对家政人员的要求，都比较高，不光要有一定的技能还要有一定的文化，甚至有的雇主还要求服务人员具有从业资格证书。但目前愿意从事服务行业的人还处于低文化、低素质的层次，无法满足市场的真正需求。我们通常所指“家政”是指家庭服务，即家庭服务员根据要求为所操持家务、照顾成员，以及管理家庭有关事务。湖南有哪些专业的家政品牌加盟

以利于家庭生活的安宁、舒适，确保家庭关系的和谐、亲密，以及家庭成员的关系发展。邵阳口碑好的家政平台加盟

高级管家高级专业技能服务现称高级管家。他们都是“多元化”的服务型人才，大专以上学历，英语水平CET-3以上，熟悉电脑使用，年龄在26岁以下；也有少数30-40岁的“高管”。高级管家的要求是：能处理家务和生意；会教孩子，懂饮食和营养；会待人和穿衣礼仪；日常购物、洗熨、简单的花卉艺术、宠物饲养，虽然不算牛逼，但基本都是好的。不仅是走进大厅，更是走进厨房的多元化服务人员。幼儿教育服务教师是指年龄在45岁以下，具有高中（中专）以上学历，经过幼儿教育专业培训的专业化、多功能的服务人员。他们的长处是科学育儿和幼儿教育。本服务团是经过公司职业技能培训中心系统化、规范化培训一个月以上，并通过理论和实践考核的员工。他们不仅具有一定的幼儿保育和早期教育能力，而且在家政方面也不逊于普通家政服务人员。他们的沟通能力和理解能力都比较好，因为他们的培训起点高，要求严格，没有良好的心理素质和职业道德，就不能胜任这项工作。邵阳口碑好的家政平台加盟

湖南优爱家家政服务有限公司成立于2016年，荣获湖南省巾帼家政服务示范基地、湖南省就业扶贫基地、湖南省家政诚信示范企业。企业以“诚信经营，专业服务，打造360度无死角舒适家庭服务”为使命，满足新消费、新需求，并扩大家庭服务的容量和质量，是专业的家政服务与培训机构，具有人员培训及服务输出等资质。目前，主要业务板块：家政培训、家庭服务和互联网科技赋能，是本地同行中率先转型互联网平台企业。“军民一家亲，共创一家园”，优爱家家政携手湖南大智慧中小企业公共服务平台秉承“共献、共创、共享、共生”的精神，以互联网科技赋能从业人员和创业者，以“老军合伙人”模式打造职培数字平台和智慧生活服务平台。

湖南优爱家家政服务有限公司是经邵阳市工商注册的专业母婴家政服务与培训机构，是一家从事家庭服务的企业。本公司提供专业月嫂、催乳师、产后恢复、保姆、钟点工等多种人员培训与家政人员输出服务，本公司拥有专业的培训人员、管理人员、及服务人员。我们旨在把高素质、多功能的家政服务人员送到每一位顾客家中，让顾客满意。