一部速通教育的发展史,是过去十余载中国职业教育考试培训行业起步的缩影。崛起背后的风浪和冲击,也只有一批批速通伙伴和家人才能体会。接连不断的出差、一个接一个地区的开拓支援、旅居酒店的漂泊、电话里孩子的思念、无数个不能寐的夜晚。从0到1,没有坐拥资源,没有异禀天赋,除了励精图治,艰苦奋斗,有的只剩初心不忘。“以教育推动社会进步”“做一个**教育企业”,每个速通人心中都秉持着这样的信念,速通几代人挥洒热血,践行速通的理念。在未来,在教育逐渐受到重视的今天,速通将继续行走在教育培训的路上,速通理念也将在新的阶段继续焕发光彩。
要求:公对考生有严格的要求,考生所学必须与岗位要求的完全一致。在职位表发布之前,考生可以先参考目录查看自己的类别,然后比较往年的职位表,知道往年该类别的招聘情况。如果找不到符合的岗位,也可以考虑不带要求的“三不限”职位,也就是不限学历,不限,不限。
身体和心理素质要好。根据《公务员法》新规定,报考的人必须具备正常履行职责的身体条件和心理素质。公务员体检时发现公务员身体状况不符合要求的,也是不予录用的。建议大家在申请考试前多关注一下这方面的要求。所有公务员岗位的体检标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》。申请机关职务的,还必须符合《公务员录用体检标准(试行)》的要求。至于对应聘者心理素质的考察,主要是在面试中。如果自己的心理素质太差,也是成不了公务员。
在新《公务员法》修订后,对公务员的要求中,重要的一点是公务员必须具备良好的素质和道德品格。修订后,公务员的思想品德非常明确。一是要有素质,二是要有道德操守。公务员作为国家权力的行使者,只有品行端正,才能承担重大责任,实践法治,维护国家秩序、国家利益和公共利益。因此,良好的品行对公务员来说为重要。这一点看起来简单,但是也要注意自身修养的,不能有任何的品行方面的问题
公务员备考的方法有很多,虽然方法很多,但是这些方法并不一定都适合,大家要根据自己的情况来选择合适的学习方法。速通教育整理了一些方法,大家可以参考,如果对自己有帮助,就可以用这样的方法来学习。
再说,学历门槛的设置也并没有太离谱。比如,一些偏远或基层执法类岗位,允许高职大专学历而没有要求博士后。还有很多技术岗位也没有非得要求研究生。考录机制越来越透明,学历的要求越来越趋于理性。
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