• 山东GSV验厂认证机构 值得信赖 上海本博企业管理供应

    山东GSV验厂认证机构 值得信赖 上海本博企业管理供应

  • 2021-12-11 00:43 121
  • 产品价格:面议
  • 发货地址:上海市金山区包装说明:标准
  • 产品数量:不限产品规格:不限
  • 信息编号:78089252公司编号:4258969
  • 汤学斌 经理
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    产品描述

    为何很多工厂审核中屡验不过,甚至达5~6次这多?为何很多工厂请了咨询顾问仍无法通过验厂?原因在于不了解审核标准、对审核单位(公正行)缺乏研究,未能对症下药,缺乏实战操作经验。有验厂经历的都有这样的印象“事情太多、在繁琐”,一群人忙的焦头烂额较后仍出现文件不全、硬件不合格或员工访谈有漏洞的问题。我们将尽量合理安排工作进程,山东GSV验厂认证机构、简化工作量,使工厂真正做到“轻松验厂”。验厂的投入除了申请费用,山东GSV验厂认证机构、审核费用,硬件整心外,还有管理人员的占用、对生产的耽误,山东GSV验厂认证机构、工作次序的调整等隐形费用我们会尽量考虑工厂在人力物力财车方面支出,减少工厂验厂成本。验厂的时间、人员组成,以及验厂过程中那些需要厂方配合的事情提前说明。山东GSV验厂认证机构

    客户验厂重点内容: 公司的合法性 客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。 童工和未成年工 客人相对禁止公司雇用未满16周岁的童工,能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工,但必需有国家部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。[2] 岐视 客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的岐视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及较为近6个月离职的人事档案及劳动合同。 工作时间 公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间,每周至少休息一日,每周工作不可以超过60个小时。 劳动报酬 平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资,并且每个月的工资不可以低于当地的较为低工资标准。客人一般会查看较为近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。 惩戒性措施 客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施,更不接受公司有强迫劳动的行为。安徽FSLM验厂咨询验厂也可阅读、或通过各托管平台分享给各客户。

    纺织行业为什么要做HiggIndex认证? SAC(全称“永续成衣联盟”,是一个由200多个处于地位的服装、鞋类和纺织品、品牌商、零售商、供应商、服务商和贸易协会,非国家组织以及学术机构组成的全行业的组织,致力于降低全球服装纺织制造和销售对生态环境及社会产生的不良影响。),于2012年发布了HiggIndexFEM(FacilityEnvironmentModule)1.0版,2013年发布2.0版,2017年底将发布3.0版。而希格指数(HiggIndex)是套由可持续服装联盟SAC(SUSTAINABLEAPPARELCOALITION)开发的标准化自我评估工具,可让各种规模的品牌,零售商和设施(在可持续发展旅程的每个阶段)准确地衡量和评分公司或产品的可持续发展绩效,可以帮助规模无论大小的服装,零售业和机构自我评估环境和社会劳工绩效并识别改善的机会。

    BSCI验厂适用于所有行业。 BSCI验厂是指BSCI(Business Social Compliance Initiative),即倡议商界遵守社会责任组织对BSCI组织成员的全球供应商进行的社会责任审核。通过BSCI一个认证可以应付不同的客人,减少国外客户对供应商的第二方审核,节省费用;建立国际公信力,提高企业形象;使消费者对产品建立正面情感;稳固与采购商的合作,并拓宽新市场。 BSCI认证被许多欧洲品牌及零售商等1300名成员认可。 BSCI认证为所有国家的所有公司提供标准化的管理方式;对零售商,进口商和制造商开放;适用所有消费产品生产工厂; 提供数据库、信息共享、优化程序的协调作业。工厂以电话或邮件方式联系BSI英国标准协会,咨询验厂所需费用。

    验厂常见事项问题汇总: 1.没有支付员工停工待料工资,非员工本人原因导致停工:停工在一个工资支付周期内应100%支付员工工资,一个月以上的,应不低于较低基本工资支付(全国通用); 2.延期支付员工工资 A.工资应按月支付支付给员工,没有正当理由不得减发与扣减; B.工资支付应在30天以内;(Disney 要求) C.工资发放不超过次月的第七天; 3.不合法罚款; 4.工资扣减引超工资低于当地较低基本工资;扣款超过本人工资的20%; 5.以罚款作为员工的纪律处分; 6.员工在国假期间,用人单位须按员工平时工资正常支付员工假日工资,不管是件资员工、计时员工还是日薪工资员工。我们得理性看待验厂。无锡GRS验厂咨询

    企业需要对BSCI验厂的认证要求进行详细的了解。山东GSV验厂认证机构

    验厂从过去只有单纯验产品品质,渐次增加人的权利、社会责任、反恐安全,到现在更是把环境保护/管理也都已明确列入验厂的重点项目,尤其国外一些大型的跨国公司对验厂要求涉及到ISO14000环境管理体系认证、SA8000体系认证、OHSAS18000职业健康安全管理体系认证等内容,而这些认证都是需要很大笔的资金及人力投入。目前我们公司不具备这些体系认证,要想认证通过也是有很大的难度。所以,我们必须有专责单位统筹规划,运用现有及有限的资源对我们现存的不足之处做重点改善。山东GSV验厂认证机构

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    上海本博企业管理咨询有限公司(中国验厂中心)成立于2007年,是国内率先接触企业社会责任审核的咨询公司之一,所有的咨询老师都具备第三方审核公司或国内较大企业管理的工作经历,精通各项体系标准及跨国大型品牌企业的行为准则(COC)标准,熟练掌握国家劳动、安全、消防、环境等法律法规。已辅导数千家企业通过各个审核公司的社会责任验厂审核、质量体系验厂审核、环境审核以及近年来美国海关反恐审核。辅导的客户类型含盖了玩具、服装鞋帽、电子、陶瓷、家具、家居用品、体育休闲用品、饰品、皮具、针织、食品、不锈钢等各类型企业,客户群覆盖了上海、浙江、江苏、湖南、广东、福建、山东、山西、辽宁、天津、北京、安徽、吉林、黑龙江以及东南亚等地区。

    欢迎来到上海本博企业管理咨询有限公司网站,我公司位于历史文化悠久,近代城市文化底蕴深厚,历史古迹众多,有“东方巴黎”美称的上海市。 具体地址是上海金山公司街道地址,负责人是汤学斌。
    主要经营验厂|验厂咨询|BSCI验厂|COSTCO验厂辅导。
    单位注册资金:人民币 10 万元以下。
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上海本博企业管理咨询有限公司(中国验厂中心)成立于2007年,是国内率先接触企业社会责任审核的咨询公司之一,所有的咨询老师都具备第三方审核公司或国内较大企业管理的工作经历,精通各项体系标准及跨国大型品牌企业的行为准则(COC)标准,熟练掌握国家劳动、安全、消防、环境等法律法规。已辅导数千家企业通过各个审核..
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