上海EcoVadis认证公司 社会责任体系咨询 社会责任

人才助力企业成长，很荣幸与赛学携手合作，感谢各位顾问的智慧支持！一切以客户为中心，在人才发展、力建设、组织诊断领域有深度与见地，是值得长期合作的伙伴！赛学咨询成立于2008年，提供信息化咨询、智慧城市规划、市场投资机会与策略分析、投资可行性研究、运营模式研究、企业兼并重组、企业战略咨询、人力资源管理等现代咨询服务。研究领域涵盖电子信息、互联网、通信、基础电子、装备、消费品、汽车和原材料、战略性新兴产业等行业领域。长三角地区具有影响力并倾力于标准体系咨询的认证咨询公司。主要为客户提供ISO认证咨询、产品认证咨询、验厂咨询，如ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业安全管理体系、GBT50430建工质量体系认证、IATF16949汽车行业质量体系、信息安全ISO27001、ISO20000运维管理体系、ISO27922售后服务体系、信用3A认证、业务连续性ISO22301认证、 EcoVadis认证、CSR认证、EICC认证、安全生产标准化等认证服务。
EcoVadis记分卡存有疑问，该怎么办？
在贵公司完成评估，且您检查过记分卡后，一般而言，您可能会对建议的改进事项、主题分数或EcoVadis审核方法存在一些具体问题。
方法信息：
企业社会责任（CSR）评估方法：概览与原则 EcoVadis评级和评分方法的全面概述。
记分卡问询：
EcoVadis对记分卡问询提供免费回答。您的问题将被转发给我们的企业社会责任分析师团队，他们将准备您问题的，并在10个工作日内直接对您进行回复。
积分卡汇报：
如果您需要更多信息，您可以购买一份评估汇报。汇报包括与EcoVadis 企业社会责任分析师进行为期一小时的网络会议，讨论以下主题：
- EcoVadis 企业社会责任审核方法：解释EcoVadis审核方法，侧重于审核方法指标、评分量表、360° 观察结果以及支持性文件；
- 表现概览：详细概览贵公司的企业社会责任表现，侧重于优势和改进事项；
- 企业社会责任表现改进：改进要点，侧重于贸易伙伴的具体要求（如适用）。
除了上面列出的主题之外，您还可以列出自身感兴趣的具体项目以进行讨论。您应在网络会议开始之前及时将列表发送给EcoVadis团队。 
评估汇报的申请流程，Basic订阅者为七百五十 (750) 欧元或者一千 (1000) 美元，Premium订阅者为五百 (500) 欧元或者七百 (700) 美元。Corporate订阅者可免费获取一份评估汇报。

EcoVadis社会责任验厂咨询是什么？
         在日常经营中，为什么有的企业会被客户要求进行EcoVadis审核？
          当下，商业道德风险、环境风险、劳工和风险是各个行业和国家与地区的贸易伙伴都面临的重要问题。因此，全球大型采购组织正在实施可持续采购，以获得以下关键效益：降低供应链中断的风险，保护公司的声誉和，通过协调行动降低成本，促进融资并提高估值，并当消费者要求可持续且负责任的供应链时，提供市场优势。
然而，很少有组织具有内部企业社会责任知识来实现这些效益，以满足客户、利益相关者和者不断演变的需求。因此，世界各地的组织都转向EcoVadis这个全球标准可持续性管理平台，便于让贸易伙伴接受评估并其企业社会责任表现，同时推动持续改进。
您的企业收到EcoVadis评估请求是因为您的贸易伙伴想要了解您的企业社会责任实践，并将这些因素整合至他们的业务流程中。所有企业都有固有的企业社会责任风险，EcoVadis评级为请求公司/组织提供关于贵公司企业社会责任表现的可信评估，同时让贵公司有机会展示行业力，与全球实践保持一致，并落实超越合规性要求的企业社会责任管理制度。

EcoVadis源自法国，前身由TFS-CI（“携手实现可持续发展”-全球化学联盟）、UN Global Compact（全球契约组织）、IPE 公众环境研究中心等NGO(非组织）构建的一个应用于其下游各国际供应链管理组织而搭建的系统平台，它结合了企业运作除质量以外的所有组织治理项目，根据企业不同规模和行业归属、以在线提交资料方式进行综合评价，评价系统主要围绕公司组织总体情况、环境、劳工、商业诚信、可持续采购这五方面。它是一个合作式平台，通过该合作式平台，一些大的企业可以评价他们的供货商的环境和社会责任水平。EcoVadis将一个信息系统和一个网络组合在一起，为购买其方案的用户提供简单而可靠的信息。采用EcoVadis方案，企业可以减少风险，改善供货商的水平。目前，全球有多家大型的国际集团以及法国CAC40上市公司中的半数企业使用EcoVadis方案评价供货商的社会责任。

EcoVadis审核商业道德有多重要？
为此，我们建议您做好以下几方面的工作以获得较理想的EcoVadis评分：
1、建立完整的商业道德政策，包含具体的目标、问责制、申诉程序等，以让包括员工和供应商在内的利益相关方对企业商业道德政策及相关管理程序有较全面的了解。
2、加大培训力度，特别是针对关键、敏感岗位员工的商业道德培训，有丰富的培训课件及培训记录。当然，适当的道德宣传也是必要的。
3、正式签名的商业道德承诺，主要是敏感岗位员工和供应商的承诺，包含对企业商业道德政策相关内容的遵守，以及违规的惩处等。
4、定期的道德审计如对特定部门的审计，以便及时发现问题，采取应对措施。审计涵盖的范围尽量广泛。
5、年度的商业道德绩效报告，包括违规事件数量、举报数量等，及关键指标的对比变化等。
有关企业商业道德方面的具体问题，上海赛学企业管理有限公司认为都不是难事，我们只要用心了解客户需要的是什么就行了。
工会不仅关注企业对劳动者的社会责任，而且关注企业如何真实有效地履行社会责任。导致企业社会责任缺失、劳动关系不和谐的原因是多方面的，有部门执法不严、监督不力，有企业生产水平不高、技术设备落后等问题，但更重要的是有些企业法制观念淡薄，缺乏对劳动者的责任意识，劳动者的合法权益不能得到有效的保障。当然，不可否认的是有一些企业较好地履行了对劳动者的社会责任，但这更多的是靠企业负责人的道德觉悟，或国企的党性等个人主观意识来维系的。在全球化的市场经济竞争中，无论是国内企业还是跨国公司，为实现企业的生存和发展，及资产所有者获益，其本能就是追逐利润，压低成本。虽然的、社会的监督、法律制度的约束，以及企业的道义责任感对企业履行社会责任都是必要的，但如果没有利益相关者的制约，就无法确保企业真实有效和全面地履行社会责任。劳动者是企业内的利益相关者，但劳动者个人相对企业的所有者和管理者又是弱者。工会是劳动者合法权益的代表者和维护者，在企业内平衡劳动关系方面起着关键作用。各级工会非常关注企业履行对劳动者的社会责任状况。工会对企业社会责任的关注实质上是对劳动者合法权益免受侵害的关注。

上海赛学企业管理有限公司是从事企业管理咨询，管理体系认证咨询（ISO9000认证咨询、ISO14000认证咨询、ISO/TS16949认证咨询等），认可监督会和上海市质量技术监督局批准成立的认证咨询机构号为CNCA-Z-02-2012-099)、产品认证咨询和企业项目托管的专业机构。我们拥有了一批极具现代管理知识和不同专业背景的资深国家注册咨询师、资深专家和大学教授。我们致力于国际标准和管理咨询的研究及应用，曾为众多企业提供过管理服务。我们聘请上海交通大学、复旦大学、华东师范大学、上海第二工业大学、浙江农林大学的教授来公司授课和指导，在管理理论新动向，培训及案例研讨等方面进行深入广泛的交流。我们坚信“学习是一种态度”“学习是一种信仰”。