北京天津助理电气职称报名条件

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天津职称已吹响集结号，你等待何时：
申报条件：
1.硕士学位，毕业满二年
2.双学位，毕业满三年
3.本科毕业，取得助理职称四年
4.统招本科，毕业满五年5.后取本科满1年，取得助理职称满五年
6.大专学历，取得助理职称满四年
7.统招大专，毕业满七年
8.后取大专满1年，取得助理职称满五年。
评审时间：
评审根据不同学历和评审人员所满足条件的情况决定。一般情况下本科和专科都是一年评审一次，基本上都是每年的第二三季度开始报名，5月份也是准备时间，也就是6、7月份报名，10月份开始评审，12月底出结果。不论是哪个地区，中级评审时间也都是一样的，不一样的是中级报名时间，为什么这么说呢？目前全国范围内的报名时间在6/7/8/9月不等，不同省份不一样，但是到基本都是10月份开始中级评审。
申报和有关吗？
是相关的。可以说职称评审申报的，主要取决于近几年从事的工作内容。如果申报职称与无关，需要申请跨考试，才能继续申报职称。

关于申请2021年天津市职称重点类：
1、不懂政策的人在2021年就想申请职称，可以说参加评审的小伙伴们并不了解职称评审相关政策，不明白职称评定条件及流程，而且小伙伴们根本就不懂职称评审中还有很多细节问题存在。
2、年龄不符合更多的是针对本身条件不符合，然后还着急报名的人们，比如说，除非说本身学历满足，满足，年限也满足以外，其他不符条件下人们基本我们都是建议等待条件满足了就可以申请了。
3、关于业绩不符合是业绩数量少，业绩含金量低，如果说您参与的是项目，而且在里面做的都是项目经理或者技术负责人，这种情况的人才一两个业绩其实就够了，但是如果本身职位不高，业绩还不多，甚至等级还低，那通过率肯定不高。
4、关于不符的问题和业绩问题其实是挂钩，很多时候人才学的和属于沾边的相关，的业绩也是沾边的，也就是说和相关，但不是相同，也就不够，所以说这种情况的人才通过率肯定也会多少受影响。
5、关于论文问题就是比较重要的问题，就是很多时候人不知道什么样的论文才算是合格产品通过率，只要是在国家正规网站可以查询的论文就可以，不过话说回来如果说您发表的是是，那就肯定不能通过。
6、一般来说，天津市要求人才提交的论文要求，中级报送的论文应当是本人立撰写的与本人所从事工作密切相关的具有较高学术水平的论文，1-2篇。而则需要2-3篇。

在申报职称过程中，关于论文发表也是很重要的：
每年的职称评定中，除了对工程人才上的认知，以及工作经验、工作能力、绩效上都是有一定的要求和相关的发表文章或者发明专利授权！
大家都知道中评职称，是需要发表职称论文的！然而，不同职称级别的论文要求会因为的不同、地区的不同而不一样。对于系列的职称论文要求如下：
论文发表要求：
申报人员需在国家机关确认的刊物上公开发表论文2篇或者所做项目完成后个人技术总结2篇。
1.提交论文应注意以下要求:
（1）学位论文不作为职称评审论文报送；
（2）若以外文发表的论文，需同时中文译稿；
（3）公开发表论文需以下内容的彩色扫描件：刊登的论文内容，封面、目录，主办、主管单位，统一刊号或准印证号（报纸上发表的学术文章、行业内部刊物发表的论文和网络刊物发表的论文参照执行）；
（4）职称申报论文材料经查实存在学术行为，实行“一票否决制”，不予进入评审程序。
2.提交项目总结要求：
提交的项目总结必须简要阐明项目水平，明确说明本人的理论水平、技术能力、在项目中的作用贡献以及解决的技术难题，不要写成论文形式，无字数要求。需提交经单位审核盖章的项目技术总结扫描件。
论文发表要求：
申报人员需要提交在任期间撰写的，与本人工作、内容密切相关的论文、论著或技术总结3篇（含）以上。论文、论著或技术总结应具备下列条件：
1、立完成或以作者身份撰写，在刊物上公开发表（以书刊号为准）的学术论文, 其中主审论文本人撰写字数不少于4000字（合作撰写论文原则上不超过3人）。
2、立撰写并公开出版本较高水平学术论著（不含编著、教材）。
3、需要结合本人在任职期间承担的科研项目、生产项目或工程项目的技术工作，立撰写技术总结。技术总结应阐明项目水平，并写明本人在项目中所承担的岗位职责、技术能力、创造性的作用贡献以及解决的技术难题。
申报材料的时候，须明确其中2篇作为主审论文。若以外文发表的论文作为主审论文，需同时中文译稿，且审核时以中文内容为准；非主审的外文论文请中文内容概要简介。
在审核过程中评审组，为防止出现学术，高评委将随机抽取一部分申报人提交的论文进行重合度检查，若申报人自己已进行过论文的网络“查重”，请将“查重”报告随论文一起提交。
提醒大家一下2021年申报中、的朋友们，职称申报工作5月份就要陆续开始了，正是职称论文发表的高峰期，刊期紧张，需要发表论文的人才们您可要抓紧时间了。

关于开展2021年技术职称评定工作的办法 ：
实施办法如下：
一、适用范围
我市民营企业、外资企业、个体工商户等非公经济组织、社会组织中的技术人员，以及在本市从事技术工作的自由职业者。
二、评价方法
1、初级职称。
除会计、审计、统计等实行国家统一考试的职称系列需通过考试取得职称外，其他各系列由用人单位业绩考核后自主聘任。
2、。
除会计、审计、统计等实行国家统一考试的职称系列需通过考试取得职称外，其他各系列均可通过我市相关评定会评定取得职称。
3、。
各职称系列均可经我市评定会评定取得职称。其中，会计、审计、统计等系列需参加国家统一组织的考试并成绩合格后，方可申报。
三、报评方式
申报人既可按照原有渠道，通过单位推荐申报，也可自行向受理机构直接申报。
个人直接申报方式为：
1、个人申报。
凡有申报意愿的人员，均可直接申报相应和级别的技术职称。
2、定点受理。
中国天津人力资源服务中心为受理机构，开设窗口，随时接收申报人的申报材料。
3、定期评定。
评定工作纳入全市职称评定计划，一般每年开展一次。对当年引进的高层次人才，可加评一次。
高层次人才主要包括下列人员：
（1）来津担任企业技术或经营管理职务的；
（2）近3年内获得国家科学技术奖励或省部级科学技术二等奖以上个人证书的；
（3）完成博士后科研工作，考核合格的；
（4）获得博士学wei，并具有2年以上工作经历的；
（5）在国际、国内技能大赛中获得奖牌的；
（6）其他贡献突出、且为我市急需的。
四、报评程序
1、报送。申报人按照相应职称系列（）的申报要求，将申报材料准备齐全后，可直接报送人力中心受理窗口。
2、审核。人力中心按照相应职称系列（）的评定标准，对申报材料进行审核。审核通过后，由人力中心报送相应职称评定会。
3、评定。各职称系列（）评定会组织评定工作，并对评定通过人员进行公示。
4、发证。公示无异议的，由市人力局颁发书。
五、申报材料申报人应按照所申报职称系列（）要求，提交经单位审核的相应材料，主要包括：
1、相关表格：《技术评定表》和《申报技术人员情况简表》
2、相关：居民、学历学wei、职称、继续教育证、劳动（聘用）合同复印件。其中，港澳台就业人员需港澳台人员就业证复印件；外籍人员需外国人居留证或外国人工作许可证复印件。
3、业绩材料：本人业绩综述，专利和奖励证书，项目立结项材料，论文著作，各类方案、文案、报告、作品影像等资料，以及其他能够本人能力水平的业绩材料复印件。
六、相关政策
1、非公经济组织人员申报职称不受数额限制。
2、对长期从事技术或管理工作但未参评过技术职称的人员，打破技术任职年限和逐级申报的限制，可根据自身的业绩情况，直接申报参评相应级别的职称。
3、除有要求外，职称外语和计算机应用能力考试均不作为申报职称的限制性条件。
七、相关要求
1、做好政策宣传。市、区人力局采取媒体宣传、网上公开、政策培训、上门服务等方式，做好政策宣传工作，到企业、到个人，做到政策全覆盖、无死角。
2、加强业务。市人力局机构，做好政策解答咨询。各区人力局专人，切实做好政策咨询和申报等配套工作。
3、服务。各级人力资源服务机构和用人单位要切实增强服务意识，高质量做好审核、信息比对、材料核实等相关工作。
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1、企业管理、人事代理、人力资源服务、评审、技能培训。
2、公司注册：有限公司注册、工商个体户注册、一般纳税人注册、提供注册。 
3、代理记账： （代理记账 、财务外包 、代理报税、一般纳税人认定、申请进出口权、税务注册）。 
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5、企业变更：（代理企业法人、营业地址、经营范围、等变更事项、税务变更） 。
6、企业注销：（工商注销、税务注销、银行许可证注销） 。
7、企业培训：（技能培训考试取证、特种作业操作人员培训取证、技术人员申报、专升本学历）。
8、企业资质：施工劳务不分等级、安全生产、民办教学、食品加工、人力资源、劳务。