和平区保安外包公司-博高劳务-天津保安外包公司

宏观强化企业人事管理便简，提高企业管理效率

从人力资源的角度来看， 微观弱化， 宏观强化

企业人事管理便简，和平区保安外包公司， 提高企业管理效率 ，被派遣单位不需设立专门人员、 有外包公司负责对派遣员工进行具体繁琐的人力资源管理，这些人员从聘用、 人才引进、 档案接转、 流动手续办理、落实、 建立员工档案，天津保安外包公司， 到员工工资、奖金的统计、 发放， 以及各类社会保障建立及税务缴纳、 申报、 劳动纠纷处理等诸多人力资源管理事务性工作均由外包公司负责完成。这样，天津保安外包公司哪家口碑好， 用人单位可以有更多精力专注于提高企业核心竞争力的管理， 使企业真正实现 "用人不管人， 增效不增支 "的大人力资源管理效益。

风险少化规避劳动纠纷，维护用人单位信誉

一、 从用人企业角度来看， 矛盾转化， 风险少化

规避劳动纠纷， 维护用人单位信誉， 被派遣用人单位与派遣员工之间没有劳动合同关系， 被派遣员工的劳动关系隶属于外包公司。这样， 作为被派遣用人单位避免了与被派遣人员劳动纠纷的发生， 从而大大节省被派遣用人单位的管理精力， 使其专心于事业本身的发展。确保员工素质， 分散用人风险，南开保安外包公司， 用人单位和派遣员工只是服务关系， 其对所用的人才是“可进可退、 能上能下”， 其“用人不养人” 的灵活用人机制， 大大降低和分解了单位的用人风险。

企业应当以外包合同为依据，负责对外包业务工作进行监督和其他对承包方的管理工作。外包员工的工作时间、排班计划等具体工作安排应当要求承包方按照要求进行管理，而不应直接对外包人员的工作进行安排。终企业也仅对承包方完成的工作成果进行验收，并结算承包费用。如今对于企业而言，有一种省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做劳务外包。外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市场竞争中去。

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天津恒通企业管理服务有限公司是一家主做天津劳务派遣,天津劳务外包,天津保安保洁的企业。公司注册于天津市滨海新区，注册资金500万元，由人力资源从业者创办，是一家以人力资本开发为方向、以信息技术平台为基础、以人力资源外包为主体，以猎头服务为特色、以物业管理为辅助的综合型企业管理服务公司。我们的管理团队成员主要来自天津本土各大型生产企业，均具有多年的企业人力资源背景、丰富的实操经验并持有人力资源管理师证书，扎实的团队基础已成为我们服务每一位客户有利的**！公司秉承“让企业与人才之间**”的经营理念，在以“客户为中心，以**创造者为本”的**观的指引下诚信经营，强化整合天津地区及周边各省市的各类用工资源，实现人力资本增值，服务企业，贡献社会。