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在事业单位管理知识的考察中，行政组织的类型是非常重要的一个知识点，本文就行政组织的类型做一详细解读。行政组织的类型根据其所承担的职能和作用划分

参谋机关是指汇集众多学者和富有经验的官员来为出谋划策、提供论证政策方案的行政机构，它具有业务立的地位，没有决策权，不需要对决策负责。例如发展研究中心，直属的政策研究和咨询机构，该机构主要研究国民经济、社会发展和中的全局性、综合性、战略性、长期性、前瞻性以及热点、难点问题，为党、提供政策建议和咨询意见。

事业单位招考培训量化管理考核标准学习
1．上课东张西望、打闹者，每人次扣1分。
2．上课看、玩手机、照镜子者，睡觉每人次扣1分。
3．上课乱坐位置者，每人次扣1分。
4．不按时完成作业、抄袭作业者，每人次扣5分；不交作业者扣10分。
5．上课哗众取宠，与老师发生争吵，不听指挥者，每人次扣1—5分。
6．其他违纪酌情扣1—3分。
量化执行标准
**60分者，取消本次面授，劝其回原中心或班级进行学习。

事业编制是编制，事业编制按照财政来源又可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种。全额编制即全额事业编制，不允许也不能自主创收，完全靠的单位，多指一些公益性事业单位和部分具有职能的事业单位，如：公办义务教育学校、防疫站、海事局、公办干休所、交通局下属交通稽查队、卫生局下属防疫站等等。

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