临沧档案托管公司 人事档案托管 高效率

真正能你学习经历的就是你的档案。档案里面有你入学登记表、自我表、学习期间各科考试成绩单、各方面的评语、获奖等材料，这些都是原始材料，不可复制，一定要重视自己的档案。
1、档案与晋升：很多大学毕业生找到工作后，没有及时办理参加工作手续，工作几年后仍然是学生身份，从而影响了自己的职务评定和晋升。
2、档案与福利：毕业生在个人办理养老保险、继续出国深造等事关个人切身利益的问题时，都要用到。
3、档案与因公出国政审：因公出国政审也必定要依据人事档案进行审查，如果档案材料不全，政审机构就会拒绝审查。
4、补办档案与原始材料：虽然现在有的单位可以补办新档案，但以前的经历、工资、等历史原始材料将不复存在，势必造成一定损失。

国家对于毕业后尚未就业的的档案，一般采取三种管理办法：
一是把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。这种方式比较适合准人事档案备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。
二是把档案留在学校，待落实工作单位后，将和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，优点是学校诚信度较高，代为保管关系和档案不收取额外费用，其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的都不能出具。
三是把档案转至就业代理或人才交流中心。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，优点是易于毕业生解决一些实际问题，缺点是如果毕业生与中心交流相对少，则容易造成信息不畅。

档案很重要，是今后用人单位全面考察了解和选拔使用人才的重要依据完整齐全的人事档案是公务员、事业单位工作人员招录政审必备材料。没有档案，会影响今后评定、考试、升学等一系列手续的办理。
档案里都有些什么？
毕业生档案里，一般会包括入学考试、录取材料、高等学校毕业生登记表、学习成绩表、在校奖罚材料，、志愿书，体检表、就业报到通知书等资料。今后，毕业生研究生学、考公务员、评定、、人事手续等，都需要用到档案。
档案怎么托管？
档案不允许个人保管。如果去留学，档案一般存放在留学服务中心或人事代理机构，关于海外学历有的认证机构。如果到具有档案管理权的机关、事业单位、国有企业就业，由就业单位接收管理档案即可。如果到无档案管理权的单位（如：私营企业、外资企业等）就业或暂不就业的流动，档案应该存放到所在地的人才服务机构，当地人才服务机构将按要求为你办理档案托管手续。

档案托管有什么好处呢？在你档案托管之后具备如下的优势：
1、重要的一点，是明确的知道自己的档案是在哪里保管的，不会在用到档案的时候不知所措，不清楚档案在哪里；
2、办理评审（本科毕业工作满1年、大中专毕业工作满3年可申报初级，由所在单位人事部门或托管的人才交流机构负责办理）；
3、对于学生参加公务员或事业单位考试、就职后单位对档案的核查，可以提供材料，如存档；
4、配合学生提供专升本或考研所需要的相关材料（政审表盖章、成绩表等档案资料复印等）；
5、协助配合因工作调动、办理退休时提供档案的查询及其他服务。
所以，根据你的工作地，去选择一家就近的人才机构是非常重要的，能为你办事节省不少麻烦。

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