东莞分销新零售系统开发

分销新零售系统开发，分销新零售模式制度介绍，分销新零售奖励制度介绍，分销新零售现成APP，分销新零售软件开发公司，分销新零售商城搭建开发。分销新零售起到了导购的作用，并在用户之间，用户与企业之间产生了互动和分享。对于企业来说，可以增加用户粘性，让用户有参与感。对于商来说，分销新零售通过社交化工具的应用及与社交化媒体、网络的合作，完成了销售、推广和商品的销售。分销新零售的本质在于依托社交链条的裂变式效应扩大用户规模和转化机会。
分销新零售制度介绍：
例如：董事推荐经理，经理团队每出一盒正装，董事可过去差价30元，只要团队级别低于你的级别，即可拿到团队的所有差价奖励！
举例：您是合伙人下面有
董事总监经理主管
董事市场每天出货200盒
总监市场每天出50盒
经理市场每天出10盒
主管市场每天出3盒
合伙人（3333盒）
董事级差30元，
总监级差60元
经理级差90元
业务级差120元
200×30=6000元50×60=3000元10×90元=900元3×120=360元
1天收入：6000+3000+900+360=10260元

分销新零售流量中心
县级流量中心每盒3元五盒装10元
市级别流量中心每盒6元五盒装20元
举例：市级流量中心例如广州市人口1500万
如果你拿的是广州市的流量中心，只要收获地址市广州市你就可以获得订单收益每盒6元，5盒装20元
流量中心也是非常厉害的，某明新零售就有人光这个奖励一年多就赚了几百万。

怎么参加分销新零售新零售？
1：参加331VIP，1盒正装（5单）
2：参加1515会员，5盒正装（30单）
成为代理后取得公司推广权限！
为什么选择分销新零售新零售？因为他是产品新零售平台，本人也是互联网老兵都知道长久还是新零售平台，因为分销新零售新零售平台，产品符合大健康而且团队易复制裂变快转的也足够快。分销新零售具有强大的企业背景，拥有大健康产业链，采用受欢迎的社交分享模式，这个平台还是非常值得大家去全力以赴做的，能让你沉睡的团队重新爆发。

分销新零售业绩奖
团队业绩0~30万——2%
团队业绩30万~80万——4%
团队业绩80万~150万——6%
团队业绩150万~300万——8%
团队业绩300万以上——10%
备注：团队业绩奖励大区级别可享受，每月结算一次
虽然当下的分销新零售系统还在摸索和发展中，但我觉得，无论是社区型分销新零售系统，还是社区新零售，因为线下的距离优势（更近）和社区属性（信任感），其更容易触达和服务用户，因此有着很大的发展前景和想象空间。分销模式是目前分销新零售系统主流的商业形态，平台提供商品供应、仓储、发货、售后等服务，通过用户线上线下的分享销售商品，用户同时还可以发展自己的分销商，并借此组建自己的分销渠道，赚取。

本司是一家专注于为企业提供数字化新零售解决方案的系统开发商，数字化零售系统，用数据驱动企业发展，让科学营销重构用户消费体验升级。服务8900+，10万+家企业的选择，帮助企业业绩提升490%。主要业务范围：拼购商城系统、社交电商系统，新零售商城系统，会员制电商系统、二级分销商城、O2O多商户模式、直播带货、视频电商、小程序直播系统，*系统，微商云仓系统，微商虚拟库存系统等上百种商业模式解决方案，集公众号+小程序+APP+H5网页+电脑PC+百度+支付宝+抖音等多网合一。