荥阳市专业2019年招教考试培训班

近段时间河南省招教考试高峰期，从近几天顺利上岗的同学我们总结了很多关于招教笔试和招教面试的经验分享，在这里就招教面试的有关注意事项分享给大家，希望能够在考试中帮助各位考生：


我叫程浩，参加的是禹州招教考试，高中美术，我逆袭了，我越来越佩服我自己了，重要是要感谢京州教育的老师们。


今年招教能一次过，真的非常开心，非常感谢京州教育给予帮助，我是冲着过关率过来的。听说京州面试非常厉害，我就找了李老师咨询报名。因为之前笔试考的名词比较靠后， 算是倒数第一吧! 没想到这次面试成功逆袭，高中美术第一名!特别感谢张老师给以专业上面的帮助。


去上课之前，专业知识，面试流程以及技巧都不是很成熟，经过张老师的指导感觉每天都在进步，白天上课，晚上安排我多写教案，熟悉课本专业知识。每次上台试讲感觉都在刷新新的认知。 张老师上课很严格，对学员要求也比较高，和我很匹配，就喜欢这样的老师，能够一针见血。通过四天培优班的学习，我进步很快，虽然上课时间不长，但是感觉和各位老师都很亲切。不管是课上还是课下都很关注我们。谢谢京州教育既负责任又可爱的老师们，考招教就去京州教育，真的是一次过哦!!!

河南京州教育教师招聘考试考前培训班招生简章
培训对象
凡报名参加教师招聘、特岗考试的考生，不限地区，不限考试科目均可参加考前培训。
培训时间
参考地区规定考试时间之前两周
三、招考时间
针对社会招考。时间具有随机性。一般由各个学校根据岗位所需上报地区主管部门，主管部门根据岗位所需，发布招考通知。主要发布在各个地区的人力资源和社会保障。 
针对学生招考。时间相对固定，每年年底一次招录，毕业季一次招录。主要针对应届毕业证，以师范类院校为主。
四、报考条件
学历条件（毕业证书、学位证书等）2、任职资格条件（相应级别的教师资格证）
报考地区要求的其他条件
五、考试内容
教育理论知识，（主要涉及教育学、心理学、教育心理学、教师职业道德、法律法规、新课程改革、教育教学技能），河南省大多数考试均以此为内容。
专业课程知识，主要以报考级别和科目为主，难度系数比报考级别略高。部分地区考试有专业课程考察。
公共基础知识，涉及面较广，以考察基础知识为主。极少数地区考试有所涉及。
六、招教考试流程
查看招考地区报名通知，根据要求提供相应的证件完成报名。一般以现场报名较多。
按照招考地区规定的考试时间和地点参加笔试。
笔试成绩公布（笔试录取一般按照1:5的比例录取），笔试录取的考生准备面试考试。
面试成绩公布（面试录取一般按照1:1.5的比例录取），录取的考生准备参加体检。
体检通过（体检一般按照1:1的比例参加体检），报到上岗（参加岗前培训）
七、教师编制的好处
1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。
3、有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
八、培训课程
笔试基础精讲班: 京州教育招教培训金牌专家亲临面授，对教育理论基础系统讲解，能够帮助考生快速构建知识体系。适合没有参加过招教，基础薄弱的考生。属于基础夯实阶段。
66h（1280元）授课形式：小班20人。授课时间：周六日：(9:00-17:00）1.配套京州内部权威教材。2.京州招教高分题库（上下册）。3.专家授课讲义。4.历年真题解析。
笔试基础班强化班：主要针对师范类考试或者对教师招聘考试有一定基础的考生，京州金牌专家对教育基础各模块内容高频考点、难点系统教学，适合有一定基础学员，属于提分阶段。30h（1680元）授课形式：小班20人。授课时间：任意时段：(9:00-17:00）1.配套京州内部权威教材。高分题库（上下册）。2.专家授课讲义。3.历年真题解析。4.高频考题解析。
笔试名师刷题班：
京州教育招教招聘培训专家老师对河南省历年招教考试真题、章节练习题、模拟试题、高频考题、偏题怪题全面分析演练，强化巩固基础，使考生达到融汇贯通，全面提升。
笔试考前冲刺班：针对某一地区招聘考试，分析历年考试规律，预测考试方向。配套三套考前预测题。15h（1680元）授课形式：限招 10人。授课时间：任意时段：(9:00-17:00）1.配套京州内部权威教材。高分题库（上下册）。2.专家预测讲义。3.考前预测卷。
笔试保障班套餐：主要针对参加招教、特岗基础比较薄弱的考生。教育理论知识的基础讲解与模拟考试相结合，注重培养学生的考试能力和答题技巧。笔试基础精讲班+笔试基础强化班+笔试名师点题班（两轮循环）。219h（3980元）
面试通关班：小班授课（3-5人）制定专属辅导计划，面试培训专家一对一亲授课时12h，3980元。
面试协议班：前面试评委专家一对一现场授课：1、小班授课。根据面试地区及科目分组教学，制定专属辅导计划。2.京州面试专家揭秘结构化面试流程及技巧。3.特邀面试评委讲解面试仪容仪表等礼仪。4．京州金牌名师讲解试讲教案、说课稿、教学环节设计、专业技能等。5、结构化面试专家系统讲解答辩技巧。6. 历年评委实战演练、模拟考场、教学点评。4天郑州：（2元）其他：（1元）（签订协议，不过退费）授课时间：任意时段
九、我们的特色
强大的师资。不是面试考官，我们不允许授课。没有教育系统工作经验，我们不允许授课。备课不充分，我们不允许授课。站在考生面前的绝对是优中选优的好老师。
专业的课程计划。不管是什么班次，我们都会制定详细课程计划，安排专职老师进行跟踪管理。
没有其他承诺。我们只注重课程质量，只注重过关率。
十、京州教育部分优秀讲师
高虹，教育学硕士，国家二级心理咨询师，京州教育河南独家特聘高级讲师。长期在上海、、江苏、山东、河南主要从事教师资格证、教师编制考试培训。授课特点：深入浅出、重点突出、注重引导、思路开阔。
李锐，硕士，副教授。长期从事高校心理学、人力资源等学科研究。专注于人力资源与心理学相结合的培训与开发领域，长期从事心理学、教师资格证、教师编制等考试的研究及培训工作。授课特点：具有趣味性、知识丰富、结构多元、既有宽度、又有深度。
   刘柯冉，教育学博士，京州教育独家高级讲师，教材教辅编委，河南某教委教研室主任。长期从事教育学的教研、教材编委及教师招聘命题工作，河南多地区招教面试评委，教学效果显著，属于实力派讲师。授课特点：教学思路严谨、授课手动、重点突出、深受学生欢迎。
   李菲：心理学博士，历年闻卷教师。长期从事教师资格证、教师编制考试的研究及培训工作，能准确把握并预测考点，实用性强，深受到广大考生的—致好评。授课特点：讲课生动幽默、概念准确、重点突出、举例贴切、寓教于乐。
   万晓飞：教育学硕士，国家二级心理咨询师，河南省优秀教师，连续多年参加郑州市课改课程研讨和招教面试评委，有着深厚的教学基础。授课特点：课程实用性强，理论联系实际，通俗易懂，重点突出。

教师招聘报考全流程
想要成为一名在编的正式人民教师，需要通过教师招聘考试（招教考试），今天小编就来给大家普及一下，关于参加招教考试，参加什么类型的招教考试?你是否符合报考条件?该如何报考?考试内容是什么?等等，这些你需要先了解一下!
1、 招教考试形式有哪些?
(1)大型招教考试
省/市/县(区)教育局统一选拔考试，入编后属于教育局编制。注：原则上需要有资格证才能参加招教考试、一般都有编制
(2)事业单位(含事业单位D类)类考试
省/市/县(区)人力资源与社会保障局统一选拔考试，入编后属于事业单位编制，待遇跟教育局编制一样，只是归属部门不同。
(3)农村义务招教考试(特岗考试)
考试相对简单 聘任制签合同三年。注：招聘要求相对较低，如果是去特别偏远的山区，可能会发资格证。
(4)学校单独组织的教师招聘或校园招聘
教育局或学校会单独组织考试，有些是有编制，也可能是合同制。
2、 参加招教考试，你需要了解什么?
第一、确定自身的条件。
例如：是否拥有教师资格证、自己的户籍是哪里、年龄、是否在职教师、拥有的学历、毕业年限(哪一年大学毕业)、普通话证、具体需要查看公告的说明。
第二、确定报考的省份地区。
特岗、招教是否想一起报考，会不会有时间冲突等。
第三、了解报考地区近三年的报考条件、报名时间、考试时间、考试内容作为参考。
(一)报考条件重点了解报考地区对毕业年限、学历限制、年龄限制、是否要求专业对口、是否要求教师资格证、计算机等级证、普通话证、户籍或生源。(具体需要查看当地教师招聘公告的说明)
(二)河南省招教考试一般集中在每年的3月到8月，特岗考试时间一般从每年的7月份开始。一般的招教报名时间和考试时间通常相差15天左右，即报名后15天左右考试。招教考试信息出台到正式考试之间时间较短，建议广大考生提早备考(第一次参加考试建议备考3-6个月时间)提高在招教考试中的竞争力。
(三)考试内容一般为教育理论基础(教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规等)和学科专业知识两大科(个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治)。具体要看报考地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。教师招聘笔试考试内容主要有三类：
①类：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科
教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。
注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。
②类：学科专业知识和公共基础知识
公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。
③类：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类教师岗常考)
考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。
注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。
3、 教师招聘笔试考试考什么?
招教考试题型一般包括为单项选择题、多项选择题、填空、名词解释、简答、论述、辨析和作文。各地区会根据实际情况选择其中的几种，一般不会全部出现。
客观题(单项选择题、多项选择题)
主观题(简单题、论述题、案例分析)
如果教师招聘的公告中没有写明考试的题型：一般是考常规题型：例如：选择、填空、简答、材料分析等，具体以考试题型为准。
4、 教师招聘面试考试考什么?
面试一般有结构化面试、说课或试讲，具体以所在省份的招教考试公告为准。
5、常规招教考试流程：
主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)注：部分会统计报名人数。包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

教师是一个神圣的职业，成为一名教师是现在很多年轻人的梦想。但是，要想成为一名教师并不是一件容易的事情，教师招聘考试越来越灵活，由原来的识记题型慢慢地向应用型的题型发展，所以不但要掌握知识还要会实践的应用，针对这两年的题型，我建议从以下考试形式、考试时间、考试内容、考试题型等几点准备你的复习，以及备考策略等几个方面提供建议，希望能够帮助更多考生顺利通过教师招聘考试：
一、考试形式
从全国的招教考试来看，大部分地区还是采用地区自主命题的方式，如河南、河北等地区，各地市虽然看起来考生的考试机会比较多，但是要注意的是，自主命题的各地考试时间、考试内容、考试形式等都有所差异，所以准备报考教师招聘的考生，一定要及时关注当地的招聘公告，做到心中有数。另外，也有一些地区采取全省统考的方式进行，如山东、安徽、浙江等省份的大多数地区已加入统考，考试的内容、题型、形式相对来说比较固定，复习起来更有针对性，但是考生绝不可以掉以轻心。统考不仅意味着考试出题更加规范，难度加大，更要注意的是考招教的机会几乎一年仅此一次，所以容不得考生有半点马虎。
二、 考试时间
从近两年全国的招教考试情况来看，进入3月份，大规模的招聘考试就开始拉开序幕，不过更多地区的招聘考试集中在5-7月份。一般浙江省报名时间比较早，统考报名时间在1-3月份（各地市报名时间不同），笔试时间安排在4月中旬。(博士招考时间很相近)2020年山东省教师招聘考试的考试时间可能会有所提前，笔试时间为大约年时间为3月中下旬。而2020年河南省的考试时间大多集中在5月到8月之间（但是也有例外，比如2020年11月18号为信阳光山招教面试，还有周口商水，开封杞县，但是这个时间都不是主流时间），尤其是郑州各个地区的考试主要集中在5、6月份，如5月21日全省大联考（郑州中原区、郑东新区、洛阳市直、濮阳市直、新乡市直、洛阳涧西区、洛阳伊滨区、三门峡渑池等地区）。
三、 考试内容
目前全国教师招聘考试内容一般有以下几种形式。（1）注重考察学生对教育理论基础知识和学科专业知识的掌握程度。有的地方单考教育理论基础知识（如河南郑州、河北石家庄、河南洛阳等），有的地区考教育理论和学科知识两科（浙江统考、安徽统考、河南驻马店等）。（2）注重考察考生对公共基础与教育理论的掌握程度，如山东统考、河南信阳、河南许昌等。（3）注重考察考生对公共基础知识、学科知识、教育理论知识三科的考察。如河北邢台、河北邯郸等。全国各地考试内容有所差别，但大多数地区都注重对教育理论知识的考察，所以各位考生要着重复习教育理论知识，并结合当地考情更有针对性地进行复习。
四、 考试题型
从全国教师招聘考试情况来看，考试题型主要有客观题：单选、多选、不定项选择，判断、填空、名词解释；主观题：简答、辨析、论述、案例分析、教学设计和作文。（1）注重客观题的考察，如山东统考、河南洛阳、河北石家庄、广西统考、陕西市直、湖南市直等。（2）主观题和客观题都有，全国大多数地区基本采用此类考试题型。
五、备考策略
针对不同地区考试时间、考试内容、考试题型有所不同，结合当地考试情况有针对性的进行复习。在考试前至少进行三轮复习，第一轮抓基础知识，结合相关书籍以及教师的讲解熟悉所有知识点，夯实基础；第二轮复习教材，建立知识框架，做历年招教真题，好建立习题集；第三轮冲刺拔高，复习教材中重点内容，充分利用习题集，做到查漏补缺。

 河南京州教育专业从事教师资格证、教师招聘考试、特岗教师考试、普通话考试、护士资、专升本考试的综合性培训服务机构。我校拥有高水平管理团队30余人，合作知名院校有北京首都医科大学、天津大学、北京师范大学、河南师范大学、郑州大学、河南大学、河南科技大学、河南财经政法大学、河南学院等重点高校；合作单位有北京协和、河南省、郑州大学附属等三级甲等综合。特邀请职业（执业）资格命题组专家50余人，建立了权威、完善的内部试题库，采用面授课程和网络课程相结合、专家授课和专业老师跟踪相结合的教学模式，使京州学员历年考试通过率都达到95%以上，受到了社会各界的一致好评。

新培训课程：教师资格证；教师招聘；特岗教师；普通话考试；护士资格证；郑州大学远程教育；西北工业大学远程教育。

电话：   37826771（同微信）   37826772（同微信）
报名网址：.hnjzjy       .zgks123
报名地址：郑州文化路与任寨北街东200米汇元大厦3楼京州教育