职工档案肯定会影响退休,但是主要看职工档案扮演的作用。现在我们职工退休,都需要对职工的就业记录进行认真核对,确保职工的就业情况跟社保实际缴费完全一致。尤其是有参军入伍的经历、上山下乡知青,仅凭职工档案,就可以增加缴费年限多计算养老金。要重视报到证,你的报到证开出来后,就可以拿着报到证到当地(报到证抬头上的单位)准备去存档案了。职工档案不能成为劳动者的负担。《劳动合同法》规定,用人单位应当自劳动者离职15日内为劳动者办理解除劳动关系、停保手续以及档案转递手续。一切都是应该有用人单位承担的。而且把个人档案托管在人才市场,你的实际养老保险的缴费年限包括你的工龄,包括你之前的一个视同缴费年限,还有就是如果你曾经以特殊工种来工作过的一些年限,那么终办理退休的时候,通过人才中心来调阅你的档案都是能够正常的被认定的。所以把档案到人才市场是没有任何问题的。
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