宁波正昊企业管理咨询有限公司,公司从事质量管理体系(9001、16949),环境管理体系(ISO14001),职业健康及安全管理体系(OHSAS18001)咨询认证、IATF16949认证咨询公司,15年的咨询经验,在五金、塑料、橡胶、纺织、电器、建筑、制药、汽车、航空、石油、服务性行业等领域咨询1600多家公司。加强技术性贸易措施的研究和应对。加强质量**合作,深化质量技术**交流,建立健全监管合作机制,做到产品和服务质量双提高,实现国内和国外消费者双满意。着力强化企业质量管理。质量是企业的生命,不重视质量的企业是没有希望的企业。提高质量,主体在企业;质量出问题,根子也在企业。落实企体责任,重要的是加强企业质量管理。加强强制性标准管理,完善推荐性标准体系,加快完善国家计量基标准和量传溯源体系,推动大中型企业建立完善计量检测和管理体系,加强对计量检测数据的应用和管理,合理配置计量检测仪器和设备,积极采用的计量测试技术,推动企业技术创新和产品升级。搭建公共检验检测认证服务平台,为企业提供基准统一、通用开放、可信的评价服务与管理**。借助技术性贸易措施的倒逼作用,促进我国企业按照较高标准提升产品质量,增强出口竞争新优势。组织 organization具有自身职能和行政管理的公司、集团公司、商行、企事业单位、机构、社团或其结合体,或上述单位中具有自身职能和行政管理的一部分,无论其是否具有法人、公营或私营。注:对于拥有一个以上运行单位的组织,可以把一个运行单位视为一个组织。预防措施 preventive action为消除潜在不符合(*)原因所采取的措施。污染预防 prevention of pollution为了降低有害的环境影响(3.7)而采用(或综合采用)过程、惯例、技术、材料、产品、服务或能源以避免、减少或控制任何类型的污染物或废物的产生,排放或废弃。注:污染预防可包括源削减或消除,过程、产品或服务的更改,资源的有效利用,材料或能源替代,再利用、回收、再循环、再生和处理。程序 procedure为进行某项活动或过程所规定的途径。注 1:程序可以形成文件,也可以不形成文件。注 2:摘编自 GB/T 19000—2000 的 3.4.5。记录 record阐明所**的结果或提供所从事活动的证据的文件(3.4)。注:摘编自 GB/T 19000—2000 的 3.7.6。实施与运行 资源、作用、职责和权限管理者应确保为环境管理体系的建立、实施、保持和改进提供必要的资源。资源包括人力资源和专项技能、组织的基础设施,以及技术和财力资源。为便于环境管理工作的有效开展,应对作用、职责和权限作出明确规定,形成文件,并予以传达。组织的高管理者应任命专门的管理者代表,无论他(们)是否还负有其他方面的责任,应明确规定其作用、职责和权限,以便:a) 确保按照本标准的要求建立、实施和保持环境管理体系;b) 向高管理者报告环境管理体系的运行情况以供评审,并提出改进建议。4.4.2 能力、培训和意识组织应确保所有为它或代表它从事被确定为可能具有重大环境影响的工作的人员,都具备相应的能力。环境指标 environmental target由环境目标(3.9)产生,为实现环境目标所须规定并满足的具体的绩效要求,它们可适用于整个组织或其局部。相关方 interested partyGB/T 24001—2004/ISO 14001:2004关注组织(3.16)的环境绩效(3.10)或受其环境绩效影响的个人或团体。3.14内部审核 internal audit客观地获取审核证据并予以评价,以判定组织(3.16)对其设定的环境管理体系审核准则满足程度的系统的、独立的、形成文件的过程。注:在许多情况下,尤其是对于小型组织,独立性可通过与所审核活动无责任关系来体现。*不符合 nonconformity未满足要求。[GB/T 19000 一 2000,3.6.2]注:此术语在 GB/T 19000-2000 中为“不合格(不符合)”。3.16组织 organization具有自身职能和行政管理的公司、集团公司、商行、企事业单位、机构、社团或其结合体,或上述单位中具有自身职能和行政管理的一部分,无论其是否具有法人、公营或私营。注:对于拥有一个以上运行单位的组织,可以把一个运行单位视为一个组织。3.17预防措施 preventive action为消除潜在不符合(*)原因所采取的措施。管理评审检查持续改进GB/T 24001—2004/ISO 14001:2004注:本标准基于策划—实施—检查—改进(PDCA)的运行模式。关于 PDCA 的含意简要说明如下:——策划:建立所需的目标和过程,以实现组织的环境方针所期望的结果;——实施:对过程予以实施;——检查:根据环境方针、目标、指标以及法律法规和其他要求,对过程进行监测和测量,并报告其结果;——改进:采取措施,以持续改进环境管理体系的绩效。许多组织通过由过程组成的体系以及过程的相互作用对运行进行管理,这种方法称为“过程方法”。GB/T 19001—2000提倡使用过程方法。由于 PDCA 可以应用于所有的过程,因此这两种方法可以看作是兼容的。图 1 本标准的环境管理体系 (EMS) 模式本标准*二版的修订重点是较加明确地表述版的内容:同时对 GB/T 19001 的内容予以必要的考虑,以加强两标准的兼容性,从而满足广大用户的需求。为便于使用,本标准附录 A 和正文* 4 章的相关条目采用了对应的序号,如 A.3.3 对应 4.4.3,其内容都是关于目标、指标和方案的论述,A.5.5 和 4.5.5 的内容都是关于内部审核等。另外,还在附录 B 中给出了 GB/T 24001—2004 与 GB/T 19001-2000 之间相近技术内容的对应关系。本标准规定了对组织的环境管理体系的要求,能够用于对组织的环境管理体系进行认证(或注册)和(或)自我声明。本标准和用来为组织建立、实施或改进环境管理体系提供一般性帮助的非认证性指南有重要区别。环境管理涉及多方面内容,其中有些还具有与竞争意义。一个组织可以通过对本标准的成功实施,使相关方确信组织已建立了适当的环境管理体系。其他一些标准,特别是 ISO/TC 207 制定的关于环境管理的各种技术文件,提供了环境管理支持技术的指南。对其他标准的参阅仅用于获取信息。
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