[总裁商业思维】苏引华老师说
一个人的活的好不好主要看心态,发展的好不好主要看思维,其实一个人能否成功主要取决于他的思维模式和行为方式,无数的案例告诉我们,只要提升我们的思考模式,改变我们的思想,就能改变我们的世界!
没有不的行业,只有不知道方法的企业;
没有不的员工,只有不会的老板;
没有“职业倦怠期”,只有不完善的企业体制。
让我们一起来看看你是否在犯以下同样的错误:
考虑问题时只考虑到点,没考虑到线和面,思维不全面,缺乏全局思维!
解决问题找不到核心,设定目标时,缺乏以结果为导向,缺乏逆向思维!
制定时,缺乏前瞻性的眼光!想到什么时才做什么,缺乏水平思维!
做决策时缺乏风险控制能力,信息掌握不全面,性大,缺乏收敛思维!
企业组织架构不淸晰,商业系统不强大,执行能力不强,缺乏系统思维!
运营成本高,营销思路不清晰,渠道不广,通路打不开!缺乏发散思维!
不懂收钱和分钱,资源整合能力太差,合作机制不科学,缺乏共赢思维!
力不足,不知如何描绘梦想,陈述使命,凝聚人心,缺乏思维!
研发产品时缺乏举一反三的能力,盲目跟风,不懂模仿,缺乏创新思维!
未能启发员工,无法调动员工积极性,团队学习力不强,缺乏立体思维!
市场就是坏的老师,没上课就考试,中国企业的现状和走势,注定卷入竞争的旋涡……无论您在行业中处于何种位置,再强大的企业也强大不到不会被挑战;再弱小的企业也能找到生存和发展的空间。
大脑银行分享服务行业
想要带活一群人,先带死很多人。
想要做大一家公司,先做倒几家公司。
这句话是企业家圈子里撒播的一句玩笑话,但是其间也反映了一个现状:多少老板阅历了无数的员工丢失,才有了后来的中心团队?多少企业家阅历了失利又失利之后,才有了后来的成就?
失利,每个开公司做企业的人可能都阅历过。今天我们的主人公也不例外,他也是从从前的关闭、欠债千万的泥潭里挣扎着爬出来。奇迹般改变,到现在年营收9000万!
希望今天分享的案例能够协助到你,让你少走一些弯路,更快更顺畅的成功!祝愿你。
今天的主人公是深圳共好文娱有限公司董事长曾海旋,3年前,企业做关闭还亏本1000多万,背着一债的他进入了人生的茫然期。流浪了一年的时刻,找不到方向。
机缘巧合,通过朋友介绍走进了《总裁商业思维》讲堂。他开端学习,也开端了神奇的改变之路。
通过很多的温习、思考、思维改变,把“商业”搞懂了之后,他相中了一家正在亏本的KTV,每个月亏本十几万,通过剖析,这家店有很大的上升空间,亏本的原因在于经营不善。
通过考察、剖析之后做出了一套策划方案,并成功的用这套无懈可击的方案招引了一笔百万出资。
在接手这家店后,3个月内他把月营收从40万提升到100万,8个月回本,3年从1家店每月亏10万做到了5家店持续盈利!
这一切听起来好像不可思议,其实背面的原因是用对了各种,接下来给大家共享其间的一大中心。
添加附加值
低价竞争的时代已过,现在假如你想要在市场中脱颖而出,那么引荐你采用的就是“添加附加值”。协助你做到小投入,大产出!
所谓优化,就是在原有的基础上仔细剖析,接着做一些小的改动,带来我们希望的结果。而不是大刀阔斧的推倒重来。那不是优化,那叫搞工作。
曾总在这方面做法非常经典,首先是为客户预备了两大免费服务,留意,必定要是额定供给的,完全免费的服务。
一、免费供给醒酒粥,包含海鲜粥、排骨粥等
二、免费供给热毛巾给客户使用
预备好这些服务,剩下的就是履行...
依据调查发现,这家KTV经营到晚上11点到12点时,有很多客户处在一个半醉半醒之间的状态。有的昏昏沉沉、有的肚子空空。
抓住这个时刻节点,把预备好的醒酒粥、热毛巾送到包房。刚好及时满足了客户的需求。
当客户把脸一擦,粥一喝,迅速清醒一些、精神一些之后。他通常个动作就是说:“服务员,再给我来两打啤酒。”
仅仅是这一的施行,通过测算发现均匀每天添加了5000元以上的经营额,也就是一个月添加15万的经营额。
这还仅仅刚刚开端,接下来又连续施行了别的4大,协助曾总的企业完成了3年时刻,从0到9000万经营额的张狂增加!
总裁商业思维>是当前培训界聚焦'钱'的课程,主要帮助你解决企业经营管理和发展中的三大难题:
1、分钱一一如何让员工持续不断的跟随!(公司设定的机制必须能成就员工);
2、一一如何让客户持续不断的买单!(公司研发的产品必须能造福客户);
3、收钱一一如何让客户持续主动的购买!(公司设计的销售流程必须傻瓜式);
《总裁商业思维》课程核心框架:
成功的企业家必备的三大思维:
产品思维、团队思维、客户思维!
团队思维——如何统一立场,让员工自动自发”
1、 员工有三大问题:1、立场不坚定;2、能力不行;3、动力不足;你能统一多少人的立场,就有多少人愿意为你所用。
2、你能成功是因为绝大多数人希望你成功的结果,而别人为什么希望你成功?因为他们可以从你的成功中获益,如果能让你的员工和你共享利益,员工就会帮助你快速成功。
3、一个公司发展重要的是人,公司难驾驭的是的人。所以公司发展壮大不能靠能人,不能靠神人,而要靠业务流程。
4、女人要想幸福一生少要结3次婚,次是嫁给这个男的,第二次是嫁给他的家族,第三次跟男的习惯结婚,结成功了这辈子就会幸福快乐!
5、员工不会为实现公司目标而努力,只会为实现自己的利益而奋斗。老板必须洞悉人性,满足人欲,才能获得人心,得人心者得天下!
所以,我的计划是举办为期3天2夜的《总裁商业思维》来回馈所有朋友对我的支持和帮助,同时帮助更多渴望学习成长、迈向成功的人。
3天2夜《总裁商业思维》课程安排:
天:团队思维(解决如何分钱(分配机制)的问题):
如何应用系统思维梳理组织架构,优化商业系统,提升团队执行力!
如何应用思维描绘愿景,陈述使命,提升力,凝聚人心!
如何设计合理的游戏规则,建立复制文化、明确晋升机制、考核方案!
如何设计合理的薪酬分配方案,选人,育人、留人、快速壮大公司!
如何驾驭人性,设计合理的利益分配机制,激活人才,激发员工动力!
第二天:产品思维(解决如何(商业模式)的问题):
如何应用水平思维制定,设计化顾客终生的商业模式!
如何应用创新思维研发产品,设计商业模式,从模仿到超越竞争对手!
如何应用立体思维,构筑从点到线、面、体的立体的商业思维模型!
如何运用收敛思维掌握全面信息,制定时减少性,降低风险!
第三天:客户思维(解决如何收钱(营销模式)的问题):
如何运用水平思维理清营销思路,打造自动化的销售流程,轻松!
如何应用共赢思维进行资源整合,设计科学的合作模式和分钱机制!
如何应用逆向思维解决问题,以结果为导向,快速达成设定的目标!
如何应用发散思维启发员工,调动员工积极性,倍增团队销售业绩!
《总裁商业思维》旨在帮助中小企业老板掌握系统的思维能力,构筑正确的团队思维,产品思维,客户思维!学会如何、更要学会如何分钱,更重要的是要学会如何把钱收回来;同时协助中小企业老板正确的分权、分名、名钱、分责、分身、分心!
【现在就做出选择的五大理由!!】
大理由:讲自己所做,做自己所讲,秉承"自己先做到再教学员做到"的原则实战教学,真正实战,落地,真正解决企业实际问题(己有数万学员共同见证)。
第二大理由:超低成本,主讲4天3晚,解决企业常见经营管理问题:干货,实战,落地。
第三大理由:零风险①线上免费学习苏引华老师143部完整视频不满意可以申请全额退款!②课程现场听完半课程不满意,可全额退款(零风险)。
第四大理由:立刻报名,即可获赠大礼包。 (礼包数量有限,送完即止)
第五大理由:一次报名,终身免费复训!(每个月都又一期课程)
你是知道的,4800元,也许对你来说,只是请客户吃一顿饭或一个员工一个月工资,但对于你的企业,越早占有,得到的利益越大,你知道这条信息对于如此重要,这个价位是非常便宜的,可以说比你花的赚回来还要多10倍,20倍,你和我都是非常清楚这个事实。所以,不要犹豫了,认真对待,马上打电话报名吧!
公司成立于2010年,是国内的商业思维训练机构!以中小企业为目标客户,深入了解中小企业在经营管理和发展过程中面临的难题,帮助他们解决困难、满足需要、实现梦想。推出了《总裁商业思维》、《系统思维》等一系列实战落地的经营管理课程!公司的员工真诚奉献,用生命扞卫誓言。以中小企业为目标客户,深入了解中小企业在经营管理和发展过程中面临的难题,帮助他们解决困难、满足需要、实现梦想,推出了《总裁商业思维》、《系统思维》等一系列实战落地的经营管理课程!大脑银行的员工真诚奉献,用生命扞卫誓言。 主要帮助你解决企业经营管理和发展中的难题: 1、如何分钱—如何让员工持续跟随!(公司设定的机制必须能成就员工) 2、如何赚钱—如何让客户持续买单!(公司研发的产品必须能造福客户) 3、如何收钱—如何让客户主动购买!(公司设计的销售流程必须傻瓜式) 《总裁商业思维》将帮助老板从人、人心、人性的角度构建持续获利,自动化运营的金三角,帮助创业者解决经营管理中的种种困惑!