公司依托交大雄厚的师资力量和学科优势,整合社会各界专家和师资,对企业经营管理人员以及人员等不同层次和类型的所急需的新知识、新技能、新信息等开展专题培训。
CHO人力资源管理课程班,课程设计将突破HR管理领域的边界,不仅汇聚HR管理研究与实践的相关教授、学者及行业联合授课,还将通过引入鲜活生动的企业案例,从营销、心理学及数字化转型等更广阔的管理视角解读CHO面临的机遇与挑战。
CHO人力资源管理课程班招生对象
本课程的典型学员包括企业CEO、企业人力资源管理操盘手(如人力资源官或HR副企业家),兼管HR工作的COO或同等级别的企业家。
CHO人力资源管理课程班学习目标:
深度思考如何通过人力资源管理和组织建设(HRM)达成企业和业务目标;
通过跨行业、跨领域、跨学科的研讨,探索如何在新的商业生态中促进组织转型、激发组织活力。
突破传统HR的思维边界,尝试从公司其它高管(如CMO、CFO等)的视角,探寻提升HR综合的路径,并从业务层面纵深探讨HR在不同场景的实践,拓展面向未来的新时代HR视野与能力。
CHO人力资源管理课程班,本研修班致力于时代背景下人力资源管理的实战课程,从更新的理念、更高的高度来提升水平、拓宽视野、增强对内外环境快速变化的判断和应对能力,促进人力资源管理工作全面创新发展,帮助企业择天下英才而用之。
公司培训对象:在职企事业单位高管及中层管理人员,想要提升自身综合管理能力者,党、政、事业单位负责人、中青年后备、女性、基层、技术人员等,欢迎各行业职业经理人人士前来交大进修学习,精品课程为你打造,只等你来。
陕西甲谦企业管理咨询有限责任公司成立于2017 年,其前身在西安交大这片沃土成长和学习十余年,为了建立企业管理层高效培养模式,以“商学+体验式学习+持续性学习”体系建设为企业复制和推广实践,全面支撑员工能力发展和业绩提升,成功达成企业目标。为客户提供高的绩效与人才管理解决方案。不断洞悉客户需求、创造客户,不断挑战我们自身的服务,并与客户共同发展。2017年11月成立樊登读书会甲谦分会,2017年12月与樊登读书会一书一课达成合作,2018年伊始与陕西工商管理硕士学院、西安交通大学管理学院、西北工业大学管理学院、西北大学等构建起将的管理理念和体验式培训、教练式培训相结合的研发的课程模式,服务于当地的企事业单位。2018年5月份《可复制的力》课程讲师班正式拉开序幕。我们坚信:只有建立与匹配的组织能力,企业才可以持续发展,我们深知客户在数字化时代下的人才迫切需求,不断通过汇聚天下资源,整合在管理咨询和培训方面专家、咨询顾问和培训师,通过化咨询、适用化企业内训、个性化拓展训练、 企业系统化管理软件不断引领客户管理团队在组织变革、业务模式优化、力提升和创新机制上系统思考,实现贤人指路,少走弯路,倍增管理实践的效果。 负责人:刘老师 152-8934-3521 ()