桂林旅拓拓展基地
一、课程背景:
由于市场竞争日益激烈,公司内外环境日益复杂,许多知识型员工和分工的专业化,传统职能组织依靠优秀个人获得业绩的这些方式,已经难以适应这个快速变迁的时代。所以现在很多企业已经早已开始从理念、方法等管理层面进行一个全面的团队建设。
团队凝聚力是无形中的精神力量,是一个紧密联系团队成员的纽带。那么,团队的凝聚力又来自于哪里呢?团队的凝聚力来自于内心动力,来自于共识的**观。如何增强团队凝聚力,一直都是公司层关注的**问题之一。
二、重点协助解决以下问题:
如何改变团队士气低落、工作懒散状况?
如何改变团队成员回避冲突、一团和气,没有一个灵魂,没有一个**点?
如何更换了团队,团队重新融合,改变团队成员缺乏团队荣誉感?
如何改变团队成员不愿主动、积极公开发表意见?
如何改变团队成员之间缺乏主动配合和支持?
如何改变团队成员相互之间沟通不畅和缺乏信任?
三、课程收益:
1 培养团队观念下的全局意识和团队精神;
2 培养相互关心、支持的工作态度,增强团队凝聚力;
3 通过团队协作共同完成各项艰巨任务, 培养互信互助意识,增强团队工作效率;
3 培训团队成员的主动沟通意识,改善组织内部的沟通与信息交流;
4 培养在压力与困难面前勇于挑战的信念;
四、课程理念:
作为成人培训,必须根据成人的学习特点,更多地采用体验式、参与式的培训方法,通过设置与学员实际工作环境相关能够挑战学员心理、生理承受能力极限的项目、游戏,通过营造让学员挑战极限的环境氛围,让学员去体验,获得切身的感受、体会,再通过培训师的激励引导,让学员获得心灵上的震撼、升华,达到培训需要的效果。去拓展过以下几个步骤设计团队凝聚力拓展训练课程:
1.提供轻松自在的氛围,让学员彼此了解,信任与被信任,破除人际藩篱,建立相互信任的关系。
2.跳出框架式的思维,建立开放的心胸,加强有效管理冲突及共同解决问题的能力。
3.引导参加者经历完整之团队发展四阶段(形成期、风暴期、规范期、表现期)了解团队现况,增加向心力达到团队建立的目标。
4.破除本位,通过个人的自觉性与态度的改变,一起追求整体团队成绩,共创双鸁的喜悦。
五、适合人群:
1、全体职员(公司或部门刚成立或新组建,期望全体人员同心协力,提升团队精神,共创佳绩)
2、跨职能部门的团队(原先公司各部门工作相对独立,但现在需要更多的部门间的协作配合,形成大团队的意识,减少隔阂,提高公司效率。)
3、公司或部门合并(期望来自不同团队的成员较好融合,提升团队绩效)
4、部门沟通不足(期望各部门较有效的配合,共享,增强企业凝聚力,提高企业运作效率)
5、员工长时间工作,身心疲惫,期望团队振奋士气或者作为一种成绩的奖励。
6、期望公司中高层切身体验团队合力和感受团队精神,进而对团队有清晰的认识与把握。
六、培训目的:
★ 完成从院校人到企业员工的转变,多方位地考察新人,发现潜力;
★ 加强新员工之间的了解和沟通,增强团队精神;
★ 帮助新人加深对企业文化的理解,加快融入企业文化过程;
★ 帮助新人认同企业目标,建立归属感,明确努力方向;
★ 开发潜能,培养积极向上的心态和搭建良好的心理素质;
★ 磨练员工意志,加强纪律性,听从指挥;
企业军训的目的:
企业军训是军事训练中心的特色业务,它区别于传统的军事训练,同时他又是对传统军训的提高与延伸,在保留原有军事训练的正规严格磨练意志力的同时,将团队训练和管理培训融入其中形成了较加符合企业要求的特色军训练项目在提高参训人员的仪表姿态和顽强扎实的工作作风的同时,较注重团队合作精神,沟通能力和高效执行力的训练,通过培训让员工拥有高昂的斗志和饱满的热情,以较崭新的面貌投入到自己的本职工作中,为企业创造新的辉煌!
今天是7月1日也是*节,98载光辉岁月已经过去了,我们怀着“不忘初心”“牢记使命”的主题教育,桂林户外拓展接到了来自深圳的团队,团队有60人左右参加桂林户外拓展红色体验式之旅。这次的目的地,兴安战役纪念馆进行红色体验式训练。
早上7点半我们穿着整齐的红**在桂林户外拓展门口,8点整我们登车出发,一上车导游跟讲解今天一天的行程和安排,我们一路上嘻嘻哈哈的做着各种互动游戏。车缓缓的前进路边的风景奇美,窗外的景色烟雨蒙蒙,不愧为桂林山水**,当我看见喀什特地貌的山,以及小分子水,另我感到非常的陶醉,这就是桂林山水,真的别具有一般风采。在车上导游怕有的人会晕车,特意为我们准备了党的知识竞赛,猜歌星等节目,节目结束后大家都笑的合不拢嘴。
9点半我们到了目的地兴安湘江战役纪念馆经讲解员介绍湘江战役是红军长征突围以来壮烈、关键的一仗。经过历时七天的湘江战役,红军终突破了反动派精心设置的*四道封锁线,为长征和中国革命的终胜利打开了前进的通途。同时我们也在想革命用鲜血换来我们今天的生活,我们作为**和群众要向前辈们致敬。
一天的活动马上就要结束了,今天我们的收获是很大的,也学习了很多东西,感触也是非常的深,后我们都怀着伟大的复兴梦想返程,同志们都热血高涨的嘴里还念到明年我们还要参加桂林户外拓展举办的红色体验式训练。
拓展训练的**
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大**内涵。在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人**量的驾驭下,才会迸发出耀眼的光芒,拓展训练应运而生。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于二战期间的海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。
桂林旅拓文化发展有限公司,位于桂林市临桂区内。桂林旅拓文化发展有限公司,是以桂林山水为背景,以文化为引导,以体育技术为原理,充分整合各种资源,融入科技手段,运用桂林*特的情景设计,通过创意*特的专业户外项目体验。帮助参与者改变心态及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的体验训练方式。它是一种全新的体验式学习方法和训练方式,适合于现代人和现代组织。以培养合作意识和进取精神为宗旨,帮助企业和组织激发成员的潜力,增强团队活力、创造力和凝聚力,以达到提升团队生产力和竞争力的目的。 ?? 公司项目介绍: 桂林旅拓文化发展有限公司,主营项目有:旅游度假、康体休闲、红色体验式训练、拓展训练、军事训练、军事夏令营、兴趣夏令营和素质夏令营、研学夏令营、职业团建训练、企业管理训练、新员工培训、青少年素质拓展、户外露营、企业年会、户外亲子、野炊烧烤。 公司服务宗旨:激发自尊、帮助他人、服务企业、放眼未来 公司的企业文化: 专业、唯实、创新、追赶