中山儿童游泳池 物美价廉

大连乐迪科技核心团队人员具备从事水上教育事业8年以上从业经验，引进欧洲水上教育体系分为潜游课程，水上技能课程，亲子水育课程板块针对0至12周岁儿童研发，并配合国内目前安全的水上教育设备，配备的技术研发团队，用安全护航，用优惠回馈，大连乐迪科技为推动中国儿童水上教育事业鼎立前行,现实版超级飞侠团队使命必达。
店面的颜色选择
婴儿用品店的颜色的选择颜色有两部分：一是店面的颜色，二是浴缸的颜色。
店面：
2000年使用的颜色是红色，追求店面显眼，容易吸引目光，红色代表热情活力，包涵健康活泼的理念，与婴儿用品的主题吻合。
2003年使用桔或橙色为主，温馨柔和，给人感觉比较温和亲切。
2005年店面颜色开始以蓝色或嫩绿色为主，开始走向环保，健康为主题的色调，这些颜色乍一看并不显眼，但有内涵，耐看，不会轻易被淘汰。因为店越来越多，大家都不想雷同，所以接下去的店面颜色受个性化的影响，会进入一个多
彩的年代。

挽留客户的绝招
婴儿游泳馆加盟后应该具备自身的优势来挽住客户，让顾客增加对婴儿游泳馆的信任，方法就要靠经营负责人如何使用策略了。
首先要对顾客开放对外信息，尽量让每个客户都知道，并坚持不懈的执行承诺，建立起友好的环境，感觉客户的每一个忧虑并尽可能的帮助解，顾客得到满足才是我们的的动力，以客户为中心的营销理念，服务产品一定要符合客户的需求。
在婴儿游泳服务过程当中，创造一个温馨的画面，策划一些有益健康的活动，限度的满足客户要注，全心全意地为她们的服务，适当的增加孩子与父母、工作人员的互动。同时想不断的发展，家长们的服务后的体念必须重视起来，必要时可利用多种方法与客户进行一对一的营销，接近客户才能了解家长们的真实想法，反馈情况后继续与家长们保持联系，一旦有活动也可通知到这些家长们过来参加增进感情。
婴儿游泳馆与家长和们互动，那么要有针对性，面对如此潜力巨大的市场，发掘一切可行性的目标，不断完善自身的技术和服务质量，充分利用好年轻家长市场。
婴儿游泳馆加盟同样可以降低成本和风险，有品牌力量的支持，那么对于广告宣传的费用即可减免，还可以受到加盟总部的保护，在遇到无法解决的问题时可以请求上级总部的支援，定期到上级接受培训，多与同行业的同僚接触，交流心得，分享经验才能更快的成长，避免失误给带来损失。因为加盟后成功机率增加，很多人都能成功，所以有时会懈怠，想成功，这种心态绝不能有，要知道每次成功都不是侥幸，没有一次次的努力是不能成功的。

客户进店后如何应对
三秒钟之内对客户说：您好!欢迎光临!
(2) 目视客户，面带微笑；
(3) 在5秒钟内初步判断出客户类型 ；
(4) 假设进来的客户是
把婴儿游泳看作对孩子的。
盲目跟风，看到别人的孩子去游，认为时尚也跟着去了。
在家里洗澡太冷了，另外加上自己给孩子洗的不太熟练，所以带去游泳馆，顺带洗个澡。
知道一些游泳的好处，但对半信半疑，报着试试看的来游泳。
了解婴儿游泳，对别处服务不满意。
对于前三种情况，可视为对婴儿游泳必要性一无所知，对于这些顾客，可先询问孩子的月龄，先看是否在三个月之内，三个月之内者应先告知其专家观点。再告知游泳的必要性，对于三个月以上的婴儿者，应先周围有无同月龄且正在参加的，如有，让他从的身高，体重，睡眠，消化吸收，免疫力等方面作一比较。
后面两种情况，对婴儿游泳知道些的，对于这些顾客服务要好知识要好让家长放心自己的孩子在这里游泳。

细节提高竞争力营销界有句话：
细节决定成败!且不论细节是否能决定成败，但注重细节能提高竞争力却是千真万确。
随时发名片：推销乔吉拉德说推销成功的秘诀就是狂发名片，虽然夸张，但却说出了随时随地不忘宣传的重要性，发名片是一种细水长流式宣传方法，只要坚持，就一定会产生良好效果。
随时佩带胸牌：在公众场所，假如碰上有佩带胸牌的人，人们会下意识地去看个究竟，看看上面到底写了什么字。胸牌是流动小广告牌，千万别空着不用。
口头禅：许多人都会有自己的口头禅，并且会成为别记住他的记忆点。我们的口头禅就是：作为婴儿游泳操作师，然很长，但别人容易记住，也知道你要表达的意思，连续听到4次以上这句话就会进入客户的潜意识.
摆放鲜花：在货架上摆放一盘鲜花：有的店面门口会摆放发财树之类的，但很少有人在店面前台上摆放鲜花，给消费者一个别致的感觉，效果一定会很好。
记住客户姓名：假如客户第二次来店面工员就能叫出她的名字，这是很让人心里暖洋洋的事情，感觉自己被重视，自然而然，她也一定会对你的店面更加的忠诚。
婉转语气：相同的内容，不同的表达语气，效果也就完全两样，年轻妈妈比平时要敏感，所以和她们沟通时，语气尽量的要婉转柔和。

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