不管是健康管理师还是营养师,在有能力去做相关的工作前提下(看看你考了健康管理师、营养师证书,能做什么工作呢?)忽略小纯白,对于普通的从业者主要有如下几种收入形式,大概每项收入费用也作了一个简概(有一些数据会让很多人吃惊讶,但这也不是什么秘密了,坦开来讲)
种,自媒体
跟随时代的脚步,很多90后营养师或健康管理师都很会利用知识付费平台等互联网工具,通过个人账号IP的打造,个人专业度的展现从而吸引到从互联上的流量(即潜在客户)的关注,进一步转化产生**:
基本步奏就是:
1.:写自媒体文章,回答问题,免费健康类课程(一次性制作准备,*流量收益)
2.转化:健康类收费课程(视频/音频/综合),知识付费问答,线下转化,线上商城购买转化的
举例:
如上图是来自喜马拉雅一个付费音频健康课程,收费是99喜点,有24.5W(240,000元)听过,那么这个课程从上线到现在的销售额就是99*240,000=24,255,000喜点,换算成币即使扣掉平台收取的分成费用,也**过百万的收益啊,简直是赚死了。。。
很多平台都自带流量,按标签推荐流量,所以是一次操作长期收益,不做也有收益,何乐而不为呢?赶快行动吧。
可利用的相关的平台有:
音频直播类:喜马拉雅、得到、豆瓣时间、蜻蜓FM、考拉FM
视频录播:核桃live、腾讯课堂、慕课网
图文内容:知乎、简书、小密圈、微密圈
在线问答:分答、微博、悟空问答
音视频直播:千聊、知乎live、网易云课堂、荔枝微课
线下咨询:在行、行行、问咖、
第三方支付平台:短书、壹看板、酸枣、小鹅通、学拾、略知等
大多数情况下,因精力有限等原因,建议大家做好一个平台的的工作就好了,特别推荐:知乎、简书、豆瓣、**。课程引流:千聊、知乎live、腾讯课堂、喜马拉雅、荔枝微课(也是着重选一个)。
*二种,大健康产业
不管是什么样公司,不管是那些单位,不限定岗位,可以文职、销售、讲师、内容、行政、讲师、咨询师等。
基本上基层岗位工资收入是:5K-10K/月(以深圳为标准,1-3年工作者,上海北京稍高,广深差不多,二三线城市稍低)
大部分人发展上限就是:10K-15K/月(以深圳为标准,3-5年工作者,上海北京稍高,广深差不多,二三线城市几乎没有发现这样踪迹了)
少部分精英:20K及以上/月(以深圳为标准,3-10年工作者,北上广深差不多,二三线感觉不可思异了)
*三种,讲课
对于那些有几年的相关工作或业务的沉淀的健康从业者,很多人都会去做做自由职业的工作的,比如接商业健康课程、接商业产品*、做做授课老师(线上/下),录视频音频课程,代写文章稿件,给企业论坛赛事做做主持,给企业做做健康类课件,帮企业站站台等,当然也有部分人是全职在做的。表现多的就是讲课拿课酬,因为动动嘴就有收入(有时候收入不菲),还能卖个名气(**度),可能还可顺顺别的业务,谁都喜欢干啊,所以讲师这个方面是很多健康服务业从业者的。
对于讲课也有分类,收入也有分级别的(以大部分数据统计):
1.对于健康类企业的教学或培训课程的收入a. 500元-800元/天/6-7小时,普通讲师给健康类企业做的线下职业资格证书课程或课程培训的收入b. 200元-500元/小时,一般讲师给健康类企业做的线上视频/音频/综合展示的课程收入c. 2500元-3000元/6-7小时,主任级给健康类企业做的线下职业资格证书课程或课程培训的收入d. 3500元-5000元/6-7小时,*级给健康类企业做的线下职业资格证书课程或课程培训的收入
2.外接企业(或行业)健康类讲座/活动/论坛演讲收费a. 2500元-3000元/小时或场,一般收费(大多数讲师收费)b. 3500元-5000元/小时或场,*级3.外接企业(或行业)定制系列健康课程一般就是给某些集团公司业务人员、客户或新开发的产品,做健康课程的定制,系列一般是含20章/节课及以上,企业有大小,事件有重轻,如下以一个大概来阐述:a. 30000元-50000元/系列,大概80%的讲师会经常接到b. 100000元-200000元或以上/系列,大概15%的讲师会经常接到c. 500,000元及以上,大概5%的讲师能接到4.外接企业新产品发布会或商业演讲健康课程20000元及以上/小时或场,*级(一般只有*级)。以上所说是国内讲师,而**级的较高,如上所述都不含交通、饮食、住宿费用等。基本上说,*级别及以上几乎不会缺课缺市场收入,因为市场需求太大了。不管怎样,要做一个能赚钱的营养师或者健康管理师,学习、能力、平台缺一不可啊。好了这次文章说到这里,您也赶快来考个健康管理师证书吧。????
健康问题人们从来都不陌生,但其重要性也只有医生及相关群体知道。而疫情来袭,让国民全体的健康意识加速觉醒。生活中频繁出现朋友、亲人患慢性疾病的消息也不断着人们的神经,较加强了对健康问题的重视和健康生活的向往。下面就分析为什么我们要选择做健康管理师。
健康是一个容易让人忽视的状态,每当个体出现健康问题要么钱包缩水,要么事业受阻。不得不佩服朋友的先见之明,这也是他能够事业有成的原因吧。
现实生活中,这样的先见之明并不多见。但是如果家里有一名健康管理师,也能够为生活和事业提供一份**。
健康管理师能够从社会、心理、生物等多个角度来对人体进行全面的健康**服务。通过对家庭成员健康和疾病的监测、分析、评估,健康管理师可以维护和促进家庭成员健康。这样一来就能节省许多家庭成员的费用。
做一个健康管理师虽然不一定致富但不会变穷。
是成长也是收入加成
对于身处健康产业的从业者来说,成为一名健康管理师既是一种个人成长也是一种收入提高。在考取健康管理师证书的过程中,丰富的专业知识对于自我将是一个很大提升,这也是许多单位将它作为评职称条件之一。
此外,成为健康管理师能够带来薪资上的加成,也可以通过讲课来增加收入,一般每场可以达到500-1000元的收入,高水平的讲师甚至可以收入上万。
在银行单位、汽车经销、会所、高尔夫、美容医疗、月子中心、保险公司、家政公司、微商团队、产品代理经销、健康食品企业、幼儿园、机关单位等经常组织这一类的课程,十分需要专职或的健康管理师。
像这样的公司单位,一般每个月都会给下面的(新老)客户做一些特色的互动、促销、人流活动,一方面为了回馈老客户,一方面吸引新客户,这些环节需要健康、雅致、的沙龙或晚会,健康课堂是分享特色,也是经常*加入的方式。
而且考取健康管理师,我们可以学习专业的健康管理的专业知识,利用所学知识对自己、家人的健康状况都有好处,将“健康管理师”当作自己的“备胎”再合适不过了。
健康产业正在逐渐占据**层设计的重要位置,成为各方资本竞相追逐的朝阳产业,国家出了不下30多例有利的政策来推进产业的进程与专业服务人才的建设,《“健康中国2030”规划纲要》、《“十三五”健康产业科技创新专项规划》、《促进民间投资健康发展若干政策措施》、《关于开展健康城市健康村镇建设的指导意见》等都是国家针对健康管理师的扶持政策。
《“健康中国2030”规划纲要》,提出了健康中国建设的目标和任务,加快推动从以治病为中心转变为以健康为中心,动员全社会落实预防为主方针,实施健康中国行动,提高全民健康水平。
国家健康建设,人才必须**!未来5至10年时间大约需要1000万健康服务产业人才,而专业健康管理师的需求将**过200**。
可以拓宽我们的职业道路
比如你可以就职于一些传统机构:(1)各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、社区卫生服务中心、体检中心;(2)街道、乡村行政管理部门;(3)企业、学校及事业单位卫生医疗机构;(4)老年人服务机构;(5)健康教育所及有关机构;(6)健康类产品公司和其它保健品公司;(7)保险公司等。
当然你也可以选择一些新兴行业,比如:健康管理公司、民营医院的体检中心、连锁体检机构、健康咨询中心、康体中心、健康养生会所、俱乐部等。
甚至,你可以自主创业,做私人健康顾问或私人健康管理师,也可以创立社区健康管理工作室等。
从等风来到云飞扬
从2013年起大健康产业就被赋予前景无限的光环,那时候可以说大健康产业只能算是概念性的预期。随着现代化工业、互联网科技和健康需求的不断发展,现在大健康产业也开始风起云涌,如火如荼。
据2019年11月的《中国大健康产业趋势研究报告》,大健康产业规模预计到2020年将突破10万亿元。未来五年(2019-2023)年均复合增长率约为12.55%,到2023年我国大健康产业规模将达到14万亿元,在国民经济中的支柱作用将进一步显现。
从个人角度来看,这么大的产业体量也会带来更多机遇。从天眼查、企查查检索,在国内带有“健康”两字的公司就有2128238 家,实际上还有一些做文化、产品、保健等等的公司,是远**这个数目啊;即使按如上数据,以一个公司招两名“健康管理师”员工,市场的人才需求也能达到4256476人。
健康管理师岗位需求旺盛,岗位竞争优势较强,较容易找到工作。目前薪酬一般在5k-15k之间。因为人才缺口较大,越早进入行业越有优势,越能获得优越的岗位和晋升机会。
如今的社会常态就是这样:结了婚的人,上有父母要赡养,下有孩子要抚养,肩上抬着房子车子月付贷款,脚下还要跟新一代年轻人竞争,倘若我们意外丢了饭碗,那就是可怕的厄运。
总之你会有很多的选择机会,考取健康管理师之后,你发现你的人生、你的未来多了很多“备选选项”,你不必再担心失业问题,**找不到工作,而且通过专业的健康管理知识指导我们的工作和生活,一切都会变得越来越好。????
随着市场的发展,大量资金进入医药连锁行业,竞争激烈可以想象。如何实现差异化经营,实现药店的华丽转型乃是当务之急。目前,4+7、新医改等政策的实施加速药店多元化发展转型,单靠卖药品为主要盈利注定被淘汰!
药店竞争不再仅仅是产品,较重要的是专业药学服务;药店从业人员必须加速学习相应的健康管理知识,在未来向健康管理顾问的角色转变。
如果药店能够向健康管理方向转型升级,无论是药店本身,或者从业人员,都将大有可为!
近几年的零售药店在健康管理领域其实已经开始渐渐在尝试,部分药店在以下几种探索模式渐有成效:
1、建立慢病管理中心。从商品体系、培训体系、人员管理体系、营销体系、运营体系等几大标准体系上*实操标准,明确目标服务对象,分病种,收集、吸纳慢病患者资源,能够根据患者不同的情况给予针对性的健康指导服务。
2、提供健康管理服务。定期为顾客提供应季养生、常见病防治及慢预防、药品相关知识普及等健康教育服务。
综上看来,无论是连锁药店员工,还是自主营业的药店人,在之后职业的道路发展中,拥有一本健康管理师证书都是有利而无一害的。药店对比起其它行业,暂时来说需求量会比较高。所以,药店人能在原有的职业里,轻松的用健康管理师证赚更多的钱。
赚钱≠所有药店人都能学好健康管理师
就像所有成功学都会讲到的一样,做好一件事,往往没有想象中简单。
健康管理师给药店人提供了一个上升机会,但并非所有人都能轻松地考到健康管理师证书,从而赚钱。但凡和考证相关,都需要一定的方法和技巧。很多人在考证考了几年,眼看着他人“起高楼”,自己却一直在原地踏步,究其原因就是没有找到适合自己的学习方法。
但对于很多没接触过健康管理师的人来说,没有人教他们这些套路和技巧,只能自己上上网找些陈旧的资料自己摸索,终结果只有两种:要么找不到答案,考证之路无疾而终,要么摸索中获得一些心得,却也浪费了大量的时间。
对于身处健康产业的从业者来说,成为一名健康管理师既是一种个人成长也是一种收入提高。在考取健康管理师证书的过程中,丰富的专业知识对于自我将是一个很大提升,这也是许多单位将它作为评职称条件之一。
此外,成为健康管理师,也可以通过讲课来增加收入,一般每场可以达到500-1000元的收入,高水平的讲师甚至可以收入上万。
在银行单位、汽车经销、会所、高尔夫、美容医疗、月子中心、保险公司、家政公司、微商团队、产品代理经销、健康食品企业、幼儿园、机关单位等经常组织这一类的课程,十分需要专职或的健康管理师。
像这样的公司单位,一般每个月都会给下面的(新老)客户做一些特色的互动、促销、人流活动,一方面为了回馈老客户,一方面吸引新客户,这些环节需要健康、雅致、的沙龙或晚会,健康课堂是分享特色,也是经常*加入的方式。
而且考取健康管理师,我们可以学习专业的健康管理的专业知识,利用所学知识对自己、家人的健康状况都有好处,将“健康管理师”当作自己的“备胎”再合适不过了。
近年来,健康疾病成为人们生活中一个时时刻刻的警告,据2020年的公布的健康数据显示:
76%白领亚健康、1亿多人高血脂
1.6亿血脂异常、2亿**重或者肥胖症
2.7亿中国人口、有70%中国人危险过劳死
而7000万慢、恶心将成为中国人的致命因素
01
全民健康是建设健康中国的根本目的
21世纪的中国正处于经济社会快速发展时期,生态环境恶化,社会竞争激烈,人们的身体压力和精神压力不断增大,使得很多看似健康的人其实已经处于疾病发生初期。慢性非性疾病成为人们健康的主要威胁。
贯彻预防为主的方针,主动实施健康的手段已成为国民生活的重要保证。
公众需要真实、及时、可靠的疾病防治和健康保健知识和技能,在此次新冠期间,表现尤为**。
但实际上,既有科学知识的普及,也有虚假信息的传播、商业宣传等,给公众带来困扰、甚至是恐惧。目前我国的科普工作面临着国家投入不足、学科建设不够等问题。因此,应多措并举,多部门形成合力,进一步加强公众的健康科普教育,提升国民的健康素养。
在建设小康社会,构建健康中国的伟大征程中,有一支力量是不可忽视的,也是需要加强的,这就是健康管理师队伍。
02
加大培训力度
在发达国家,健康产业已成为带动整个国民经济增长的强大动力。
近年来,我国健康产业也开始步入快速发展的高速路,健康管理相关人才就业前景十分广阔。因此,培养健康管理人才有着非常重要的社会意义!据人力资源*分析,我国未来5—10年,大约需要1000万健康服务产业人才,而专业健康管理师的需求将**过200万!
健康管理师证书能够让你在大健康领域发挥一己之力,无论是医疗领域还是非医疗领域,都能找到自己的定位。近几年来一直是很受欢迎,疫情的影响让今年的次考试不得不延期,但这也没有影响到它成为全国热门的职业之一。
虽是如此,仍有不少学员呈观望的态度,很多学员对健康管理师的报考还存在些许疑虑。与此同时,有这样一批人已经加入到健康管理师的大家庭中了。为什么大家毅然决然的参与其中呢?因为,这是建立健康中国的大战略、大方向!
2020年政协陈晓东经调研后明确指出,全国健康管理人员严重短缺,少还缺1000万。因此,给带来了健康管理师提案:“加大力度培训健康管理师”!
03
高技能紧缺职业
近日,江苏省人社厅发布2020年100个高技能人才培训补贴紧缺职业(工种)目录。这意味着,劳动者参加目录中的车工、健康管理师、工程机械维修工等职业(工种)技能培训后获得相应证书的,可以获得补贴。
近年来,江苏每年都会根据产业发展、高技能人才紧缺状况发布紧缺职业目录。与去年相比,今年较新了29个职业(工种),其中健康管理师、呼吸**师、化学合成制药工、医用材料产品生产工等4个职业(工种)是江苏省为支持疫情防控、加大医疗卫生健康类从业技能人才培养而新纳入的。
各地可结合本地区实际,从省发布的紧缺型职业(工种)目录中选取30个左右职业(工种)作为本地的紧缺型职业(工种),并向社会发布。
除了省里的补贴,南京、苏州、泰州、南通等市对于当地获得职业证书的技师、技师的劳动者还会给予额外补贴,相当于免费学习技能,这在一定程度上提高了用人单位和劳动者的技能培训积极性。
目前,健康管理师分为三级/工、二级/技师、一级/技师三个等级,仅三级组织考试。近几年来,健康行业在我国蓬勃发展,尤其是后疫情时代,全民健康教育势必会进入一个蓬勃发展的时期,全民健康体系建设也会加快推进并逐步完善。
2020年健康管理师考试备考已经开始了,尽管批次考试因疫情影响推迟了,但是却阻挡不了大家想考健康管理师的心,各地卫建委也陆续发布了2020年健康管理师考试机位紧张通知,想要报名的同学请尽快提交资料,机不可失,失不再来!!!
京勤学教育咨询有限公司,于2009-12-31在北京市注册成立,我公司以的经营模式主营。我公司拥有专业的技术和销售团队,员工人数,实力雄厚注册资本100万元人民币。北京勤学教育咨询有限公司是北京**企业,办公地址为北京市海淀区中关村大街22号,如果您对我们的产品、技术或服务有兴趣,随时欢迎您的来电或上门咨询。