渝中中级会计职称培训班 免费培训技术

所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累!区别在于很多小事务所，待遇较低……但在事务所确实能学到很多东西，即使是小所，因为人手的问题，对于一个审计项目，必须从头跟到尾，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。

前几年流行一句话「学会计很吃香，机会多，毕业就拿三四千。」现在学会计的人多了，还像之前一样吃香吗?读会计学的同学对工作有着怎样的打算?小编听过许多同学志愿去会计师事务所工作特别是四大所——普华永道、德勤、安永、毕马威，除此之外，会计学的出路还有哪些?

会计人考上公务员或被招进高校做老师，和其他专业的人从事这些职业一样，有稳定、压力小的优势，也有发展艰难的缺陷。
财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。
总经理、副总经理、总经理助理、部门经理 - 企业全方位管理，必须了解销售及市场等业务流程
它以经济学、管理学的基本理论和知识为基础，主要学习财务会计的基础理论和基本技能，以及资本运营、资产重组、企业兼并方面的专业知识和国际会计核算的惯例，同时注重培养实践能力，侧重于实务操作，通过会计手工模拟室和会计电算化实验室的基本训练，培养分析和解决会计实际问题的基本能力和综合能力，注重强化学生财务管理、审计、经济法、税法方面知识的学习。属于工商管理学科。

这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司的财务监督和控制体系大都相当简陋。因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲戚手里。到公司做大，财务复杂到亲戚无法全盘控制时，才会招聘“外人”记帐。

进入银行后台一般从风控专员做起，慢慢的可以晋升为风控主管，风控主管是银行的预警器，消灭或者减少风险事件发生的可能，帮助银行减少风险事件带来的损失等，工作几年以后，可以晋升为风控主任，与前台一样，风控主任可以往支行副行长和支行行长发展，需要大量的关系、人脉以及业绩。

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