人力资源管理师二级/人力资源管理师一级/人力资源管理师培训

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企业人力资源管理师一级二级，地区人力资源和社会保障部颁发，预约中 韩老师
 
       二级人力资源管理师的考试分为理论知识考试和**能力考核。理论知识考试和**能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与**能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。考核合格者，由地区劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和地区劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、**。 资格鉴定电子注册，网上可查询，终生有效，**。该证书用以证明持证者具备本职业所要求的**知识、技能和职业资格，是用人单位招聘录用、绩效考核、选拔晋升的重要依据，并依据湖南省劳动和社会保障厅和湖南省*（湘劳社政字[2006]22号）文件精神可享受相应津贴。培训对象1、从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的管理人员和**管理人员以及企事业单位内有关人员。2、在企业其它岗位，希望从事人力资源管理工作的人员。3、在校大学生人力资源管理**和非人力资源管理**。企事业单位在职人员或有志于从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的**管理人员。  详情咨询启策落户韩老师Q，手机+微信：
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培训方式 : 线下 ;