中国中国澳门低温冰柜-台山低温冰柜-恩平低温冰柜

中山市冰菱制冷设备有限公司**生产低温试验设备，低温试验箱，低温柜。低温试验箱可以用来考核和确定电工、电子、汽车电器、材料等产品，在低温环境条件下贮存和使用的适应性，适用于学校，工厂，**，研位，等单位。低温试验箱满足GB/T2423.1-2001
GB/T2423.2-2001等地区标准。低温试验箱箱体采用数控机床加工成型，造型美观大方，并采用无反作用把手，操作简便。
箱体内胆采用进口**不锈钢（SUS304）镜面板，箱体外胆采用A3钢板喷塑，增加了外观质感和洁净度。大型观测视窗附照明灯保持箱内明亮，且利用发热体内嵌式钢化玻璃，随时清晰的观测箱内状况。配直径50mm的测试孔，可供外接测试电源线或信号线使用。低温试验柜用于工业材料和特殊材质的低温冷冻储藏。
温控系统LED显示箱内温度。低温实验箱,低温实验机,冰柜,冷冻机,**低温箱,,低温保存柜,低温箱,冷冻箱,低温冰箱,**低温试验箱,冷冻柜
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*的控制低温试验机,低温柜,冷藏箱,冷藏柜-86℃（-60℃，-86℃，-120℃，-150℃）低温冰柜/**低温冰箱采用德国进口复叠式**低温制冷压缩机组、******零部件生产，性能稳定，运行**。不锈钢内胆、双层保温、外型美观、噪音比进口**低、能耗比进口**少、经济实用。通过采用风扇和自然对流两种散热方式，机器适应高温及脏乱环境的能力大大加强，以较强的性价比优势逐渐赢得了国内、**市场的认可。产品被广泛应用于生物制品、化学试剂、血浆、**、菌种、生物样本等低温保存。
　　-86℃低温冰柜/**低温冰箱技术参数 　　低温冰柜性能特点： 　　1、五项国内*有技术，无氟制冷剂，呵护环境
　　2、自然对流及强制对流共同散热、防止冷凝器 　　脏堵烧毁压缩机 　　3、抽屉式除尘滤网，维护简单方便
　　4、进口**压缩机，双机复叠式制冷 　　5、可显示箱内温度、一级温度、散热环境温度
　　6、多种故障报警：**设定温度、传感器故障、断电、低电压、电池、开门时间、压缩机过热、散热不良等报警
　　7、具有远程网络控制及远程报警功能 　　8、可选温度记录仪、可选液氮备用系统 　　9、多重保护功能：密码保护、开机延时保护。 　　
　　-105℃至-150℃低温冰柜/**低温冰箱
　　采用我公司发明的混合制冷剂配方、*特的单台压缩机制冷系统生产可适用于科研研究、特殊材料的低温试验，金属加工、冻存红细胞、白细胞、皮肤、DNA/RNA、骨骼细胞、生物制品、特殊材料的低温试验等。
适用于科研院所、金属处理、生物工程、血站、医院、卫生防疫系统、高校实验室、**企业等。 　　 　　低温冰柜主要特点
　　1、五项国内*有技术，无氟制冷剂，呵护环境 　　2、抽屉式除尘滤网，维护简单方便 　　3、进口**压缩机，单机复叠式制冷
　　4、可显示箱内温度、排气温度、散热环境温度 　　5、多重保护功能：密码保护、开机延时保护
　　6、多种故障报警：**设定温度、传感器故障、断电、低电压、电池、开门时间、压缩机过热、散热不良等报警
　　7、具有远程网络控制及远程报警功能
　　8、可选温度记录仪、可选液氮备用系统。

中山市冰菱制冷设备有限公司是一家拥有自主知识产权，**从事工业冷水机、冷库机组、**低温工业冷水机及实验室冷冻设备产品开发、生产和销售的高科技企业。工厂集多方面人才，经过将近十年持续不断的努力，开发生产的制冷设备产品品质已达到地区**水准。公司本着"客户**，服务至上"的宗旨，在为客户提供较加**产品的同时，较加致力于为客户提供完善的售后服务。以良好的服务推介**的产品，满足客户不断变化的需求，是冰菱人的信念与追求。
      公司主要产品有：工业冷水机，冷库机组，冷库板，冷库门，蒸发器，冷凝器，冷风机，环保空调，各类压缩机，制冷剂及各种制冷设备等。同时设计、安装中央空调、冷库、环保空调工程。江门冷库，中山冷库，珠海冷库，番禺冷藏库，番禺冷冻库，佛山冷库，佛山冷水机，江门冷水机，珠海冷水机，中山冷水，广东冷库，广东冷水机，广东冷库门，广东冷库门，广州冷水机，东莞冷库门，东莞冷藏库，深圳防爆冷库，深圳冷藏库，深圳冷库门，广东冷库板，江门冷库板，珠海冷库板，广东螺杆冷水机，广东防爆冷水机冰菱的目标是建设中国**的制冷工程方案解决商。 　　冰菱秉承着“一切为了客户”的经营理念，致力于构建企业与员工，企业与社会之间的和谐关系。 　　冰菱致力于学习型企业的建设，注重加强对管理者的培训和教育，不断开扩视野，提高自身综合素质，使其与企业的成长同步。适应公司职业化、**化管理和发展的需要。员工来到冰菱，得到的不仅仅是一份工作，较重要的是拥有一个实现人生**的平台。冰菱深入推进竞争上岗、优胜劣汰的选人用人机制，优化绩效考核办法，持续完善激励机制，以发展的眼光，设计新的员工和企业的利益纽带，提高各级管理者和全体员工的工作积极性，不拘一格选拔高素质、有激情、有责任感的**技术人才和各类管理人才，把合适的人放在合适的岗位上，以适应公司发展的需要，构建员工与企业“一起成长”的和谐劳动关系。