青岛赫曼斯地区人力资源管理师报名

2012年地区人力资源管理师培训报名认证
∣课程名称∣地区人力资源管理师职业资格认证培训
◇主办单位◇中国人力资源和社会保障部（原地区劳动和社会保障部）
∣发证机构∣中国人力资源和社会保障部（原地区劳动和社会保障部）
∣培训对象∣企事业单位在岗或有志于从事人力资源管理工作的人员
∣课程设置∣
联系电话：周老师1 5 2 7 5 2 5 0 0 1 7   QQ 3 5 0 9 1 3 5 7
          座机0 5 3 2 8 6 6 8 1 7 9 5

◇**部分◇基础知识：
劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理。
◇*二部分◇技能实操：
**章：人力资源规划                                       
**节：企业组织结构设计与变革
*二节：企业人力资源规划的基本程序
*三节：企业人力资源的需求预测
*二章：招聘与配置
**节：员工素质测评标准体系的构建
*二节：面试的组织与实施
*三节：无**小组讨论的组织与实施
*三章：培训与开发
**节：企业员工培训规划与课程设计
*二节：企业员工效果的评估
*四章：绩效管理
**节：绩效考评的方法与应用
*二节：绩效考评指标和标准体系设计
◇ *三部分◇常用法律：
*三节：关键绩效指标的设计与应用
*四节：360度考评办法
*五章：薪酬管理
**节：薪酬调查
*二节：工作岗位分析
*三节：企业工资制度设计与调整
*四节：企业员工薪酬计划的**
*六章：劳动关系管理
**节：劳动者派遣管理
*二节：工资集体协商
*三节：劳动*卫生管理
*四节：企业劳动争议处理

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