国家认定的标准是什么?从事电子与信息技术、生物工程和新医药技术、新材料及应用技术、制造技术、航空航天技术、现代农业技术、新能源与节能技术、环境保护新技术、海洋工程技术、核应用技术及与上述领域配套的相关技术产品等的一种或多种**及其产品的研究开发、生产和技术服务的企业叫做高新企业.认定标准:(一)在中国境内(不含港、澳、台地区)注册的企业,近三年内通过、受让、受赠、并购等方式,或通过5年以上的占许可方式,对其主要产品(服务)的**技术拥有自主知识产权;(具体近三年及申请当年须有授权的发明1件以上或实用新型授权6件以上或计算机软件登记6件以上,申请的前提必须拥有,企业可通过申请、转让、许可的方便获得权,前期签订服务合同,待获得证书申请认定).(二)产品(服务)属于《国家重点支持的**领域》规定的范围;(三)具有大学专科以上学历的科技人员占企业当年职工总数的30%以上,其中研发人员占企业当年职工总数的10%以上;(四)企业为获得科学技术(不包括人文、社会科学)新知识,创造性运用科学技术新知识,或实质性改进技术、产品(服务)而持续进行了研究开发活动,且近三个会计年度的研究开发费用总额占销售收入总额的比例符合如下要求:1.近一年销售收入小于5,000万元的企业,比例不**5%;2.近一年销售收入在5,000万元至20,000万元的企业,比例不**4%;3.近一年销售收入在20,000万元以上的企业,比例不**3%. 其中,企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不**60%.企业注册成立时间不足三年的,按实际经营年限计算;(五)**产品(服务)收入占企业当年总收入的60%以上;(六)企业研究开发组织管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售与总资产成长性等指标符合《认定管理工作指引》(另行制定)的要求.什么是高新认定中知识产权的自主性?是指在中国境内(不含港、澳、台地区)注册的企业,近三年内通过、受让、受赠、并购等方式,或通过5年以上的占许可方式,对其主要产品(服务)的核版心技术拥有自主知识产权;占许可是指在**范围内技术接受方对协议约定的知识产权享有排他的使用权,在此期间内技术供应方和任何第三方都不得使用该项技权术。广东省企业,如果通过认定的话,还可以申报贯标,研发机构,公司注册年限符合的话有中小企业道创新基金,研发符合的话客户申报工程专中心,重点实验室等等,有很多,都是是有补助的哦。认定申请条件:2020年申请时间:批2020年5月31日,*二批2020年7月10日,*三批2020年8月20日件数要求(30分) :实用新型8件**产品收入(30分):**产品的收入占总营业额的60%企业成长性指标(20分):要求近3年的营业额情况递增研发开发组织管理水平(20分):研发经费的投入总营业额的6%国家补助资金:所在地市不同,可获30-100万高新企业补助,所得税减免至15%,及其它优惠政策
科雄咨询成立于2015年,自公司成立以来,一直秉承着“诚信为本,服务”的企业观,积响应国家发展,大力推动企业自主创新发展,专注于为科技型中小企业提供科技项目申报、知识产权规划、财税规范化建设、上市筹划等咨询服务,为科技企业提供一站式服务,促进科技企业健康可持续发展。 科雄咨询是建立在现代经营管理理念基础上的研究性咨询顾问企业,是为委托者提供智力产品的服务机构。科雄团队均来自国内的研究机构、顾问机构等,研究团队毕业于国内重点院校,知识结构丰富,并且具有多年的科技项目申报行业从业经验,咨询团队由来自通信、电子信息、新材料、化工、生物、环保节能、机械、、法律、人力资源等领域的复合型精英组成,拥有丰富的国家、省、市、区科技项目申报、知识产权规划、财法税务规划经验。 目前我机构服务的企业**1000家, 服务的企业包括中车四方、中建四局、水电二局、拉芳集团、长大公路、金意陶陶瓷、星辰热能股份、康亦健设备、珠江减速机等多家大型国企上市企业。同时科雄与佛山市南海区机械装备行业协会、广东省五金机电商会、广州市嘉禾创意产业园(科技孵化器)等多家机构达成长期合作关系,**了广泛的社会影响力。 我们拥有综合知识广、业务素质高、创新能力强的精英团队和由节能环保、新兴信息产业、装备、生物、新材料等新兴产业及**领域的*、教授,、企业人士组成的*智库,拥有丰富的社会资源,与相关主管单位、行业组织、高等院校及各地企业建立了深入广泛的业务合作关系。作为咨询顾问机构,科雄咨询形成了以“项目咨询”为**,以“企业品牌及知识产权研究”、“规范化建设”为两翼的业务结构,为客户提供顾问咨询服务。 放眼未来,科雄咨询立志成为全国科技企业贴心政策咨询顾问,协助企业在科技项目、知识产权、财税法务、上市等健康可持续发展,打造多方共赢平台。 企业愿景:打造科技企业一站式服务平台 企业精神:专心专注,热情服务,创新进取 经营理念:诚信经营,*,口碑保证 工作准则:业务要精,效率要高,注重细节 用人思想:识才,爱才,敬才,德才兼备 发展:客户导向,聚焦业务,创新技术,贴心服务,优异运营,共创辉煌