河北高新企业政策分析新设立的要求 一对一服务

提到高新企业我们不得不想到企业创新能力
那么企业创新能力都有哪些方面呢？
企业创新能力主要从知识产 权、科技成果转化能力、研 究开发组织管理水平、企业 成长性等四项指标进行评价。 各级指标均按整数打分，满 分为100分，综合得分达到 70分以上（不含70分）为符合认定要求。
 四项指标分值结构详见下：
1 知识产权 ≤30 
2 科技成果转化能力 ≤30 
3 研究开发组织管理水平 ≤20 
4 企业成长性 ≤20
高新技术服务企业申报的材料都有哪些
一、《高新技术服务企业认定申请书》 
二、企业营业执照副本复印件
三、经符合条件的中介机构鉴证的企业近三个会计年度研究开发费用
四、经具有资质的中介机构鉴证的企业近三个会计年度的财务报告
五、技术创新活动材料（这一项需要准备的资料比较多，以下只介绍其中一部分）
（1）企业研究开发的组织管理制度、研发投入核算体系和研发费用账 
（2）内部设立的科学技术研究开发机构和相应的科研条件，与国内外研究开发机构开展多种形式产学研合作 
（3）科技成果转化的组织实施与激励奖励制度和开放式的创新创业平台 
（4）科技人员的培养进修、职工技能培训、人才引进，以及人才绩效评价奖励制度
六、近三个会计年度企业所得税年度纳税申报表

存在问题及建议
1、自主知识产权问题
公司名下目前没有知识产权，企业申报高新时，知识产权可以采用1到2件以上的发明来支撑足够比例的高新收入。公司需要注意的是确保公司的合同、、项目立项与知识产权有紧密的联系，这是高新新政策后审核的重点。
2、研发费用问题
16年6月份的的高新工作指引要求，高新企业必须设立研发台账，申报高新时需要提供研发账，贵司2016年成立，有约12万的管理费支出和约60万的收入，我司审计老师和项目老师会帮助贵司进行研发费用的归集，使之符合高新的比例要求。
3、公司科技人员问题
 高新要求公司大专以上学历、理工科、入职半年以上的人员要占到公司总数的10%以上。需要提供。贵司目前研发人员深圳上班，公司员工在2016年都没有上，需要项目老师协助调整
4、高新收入比例人符合高新要求
此项需要与财务部门核实，若后期需要调整，需要财务部门配合我们的审计老师。高新收入必须有足够的、合理的知识产权作为支撑，这是界定高新收入的一个重要因素，这也是近2年审查的重点。
5、产学研合作
此项对高新评审有加分，若公司没有，我司会协助公司做产学研合作协议。

转让的这家公司是17年注册的，在朝阳区，注册资金不到50万，公司注册下来经营的还不错，因为是做技术方面的后来就申请了软件著作权并且申请了国家。现在刚申请下来一年左右。企业的老板从事技术行业10多年了，还有几家无人机设备公司，也都是。原来不同的技术就都申请了一家，所有现在湖北、北京、南京、苏州等地有很多家的类似的企业。现在公司业务资源整合，想把所有的企业给整合到一起，所以有几家在委托我转让。

针对给大家普及一下这个企业的优势：
1、税收上的减免政策：经认定过的的，可以享受15%(确定前25%)的优惠税率，税率下降10个点，税额削减40%;
2、在经营上的直接奖励：获得高新资质后，在经营过程中可获得当地资金奖励，每个身份的奖励不同，同一城市内不同区域的奖励也大小不一。
3、容和资金和待款：更简单获得VC的出资和各大银行的告贷;
4、资助基础：是其他申报各类型政府专项资金的要条件之一;
5、提高：科技类企业“国”字招牌企业荣誉，电子商务年代大利于促进企业异地成交，是企业实力的*佳标志;
6、招引人才：科技创业的核心是人才，能够招引人才;
7、作业改善：优先获得作业及工业用地，某些地市能够免费用地;
8、政、府采购：产品优先归入采购体系;
不知不觉已经从事这个行业7年之久，7年时间遇到问题都是我学到的知识，也都是积攒下来的经验。
愿我有足够的运气能跟看这条信息的你有更进一步的合作。
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