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法律咨询：

劳务合同受伤怎么索赔？

律师答疑：

• 劳务关系中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任。
  受害人遭受人身损害，因就疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

北京金标律师事务所专业刑事律师团队，在辩护业务中具有“深厚的理底”+“精湛的诉讼技巧”+“高尚的职业道德”=当事人免受或少受牢狱之苦,同时也被同行和当事人誉为“学者型律师”,限度胡维护了当事人的权益。 

相关法条：

• 《民法典》千一百九十二条，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
  接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
  提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。