上海聚斯塔利仓储公司主营国内仓储托管、商品组装、操作打包、渠道优化、物流售后...一站式仓配供应链服务,依靠CLPS、WMS仓储系统实现流程标准化,进出库一品做到系统操作实时同步,有效控制了数据信息误差,以准确的响应机制减少客户的困扰,仓配服务真正做到让客户轻松和放心,从而有更多的精力和资金全身心投入产品开发和营销。
一、仓库介绍
1、聚斯塔利仓储在全国拥有10万平标准化仓库,可为客户提供长短期的仓储服务,可分割,租用面积灵活,轻型重型货架、货位盒,满足不同项目的各种需求;
2、严格遵守《仓库消防管理制度》,库内消防栓、*、应急灯等消防设施齐全,公司定期组织消防演习;
3、仓库内配备系统,园区保安在线值班,外置遮雨棚,可提供装卸货服务。
二、仓库管理
1、仓库可提供入库、贴标、存储、库存管理、出库、分拣、扫描、组装、打包、发货、专车配送、物流代发及售后、退货管理等一站式服务;
2、公司拥有ERP、仓储WMS、CLPS系统,无缝对接主流电商平台,实现自动快速抓单,每日截单前的订单当天可完成发货,遇节日大促订单在规定时间完成发货;
3、聚斯塔利仓储团队全员热情饱满,内部各岗位有定期的职业培训和操作竞赛,团队成员做事认真负责,可为您提供满意的服务;
4、聚斯塔利仓储结合多年行业经验,通过项目诊断不断优化流程,提高操作效率,服务有**。
三、服务理念和宗旨
1、专 业、、诚信、;
2、客户满意,服务至上。
欢迎您来电垂询,合作共赢!
很多员工已经跟随公司多年。在公司蕞艰难的时候,与公司浴血奋战。公司现在大了,他跟不上节奏了,但不能相当然的裁掉或者从原岗位上撤下来,随便放一个闲职。这们会伤了人心,员工会觉得企业太薄情寡意,没有归属感。裁掉一个人,伤了一批人的心。经历20年创办的仓储公司,现在已经小有所成,但深感人才匮乏。人才成长没有跟上企业成长的步伐。每当夜深人静的时候,我常常反思。我到底错在哪里,到该怎么办?一边业突飞猛进,一边人才青黄不接。
无数个不眠之夜,经过一遍又一遍反省之后,我发现事情也许并非我一人无能或者无意造成的。平时很羡慕与科技公司,几乎合世界蕞好的人才都被他们瓜分了。轮到我们仓储物流业几乎都是边角料了。看到人家大气上档次的人才,再看看自己盆里这几条鱼。有种徒乎奈何的感觉。我孜孜不倦的读书看报上论坛读商学院,唯恐哪天我的眼界与格局跟不上我辛辛苦苦创立的仓储公司的发展。但是我却无力带动一群人的成长。
本身仓储物流属于劳动密集型产业,行业特征决定了我们的用工方向。目前的中国劳动工人文化素质还达不到都要大学毕业的水准。多半是从小学到初高中的学历水平。有的甚至还没有上过学。这类人群通常在时不爱学习,参加工作依然不爱学习。本身文化素偏低,后期又不愿主动学习,如何才能获得进步呢?
而所有企业的发展都是一样的。不管什么企业,发展大了,对人才的要求都会很高。并不会因为我们是仓储托管行业,我们的学历水平低会对我放宽要求。做不好的事情,同样要花费相同代价。
从字面上看仓是指仓储、仓库。配是指配送。这个词不是生来有的,而且是20-30前以生产的。任何词新词汇的产生都是与现实生活与工作息息相关的,社会上一定是出现了某种事物,才有了与之相关的词。在仓配一体化出现之前是,说是明仓储与配送不是一体化,而分体化的。我们掰一掰这个东东是怎么来的。
仓库是存放货物的地方,其实任何货物都是需要流动的。物体的流动性是物体本身的一种属性。在现实中你几乎找不到不需要流动的物体。扛精可能会说:一座桥梁它需要流动吗?回答是肯定的:需要流动,而且它本身也具备流动性。
修建它的钢筋水泥不流动怎么会形成大桥?世界上哪座大桥是矗立在那是亘古不变的?它不会被磨损被修复被重建被拆除么?把时间跨度拉到岁月的长河中,万事万物都是需要流动的。这是世界上为什么会有物流这个词。
这说的有点哲学的味道了。哈哈哈,写稿看状态,有什么状态有什么稿,来什么状态会来什么稿。看稿的你请扶好站稳,前方不知道什么时候会拐弯,我是只负责往前开,不管减速,摔着您,我概不负责。乐思够,吼吼!
常规意义上货物的流动基本要通过运输来完成。我们将做货物运输的工作称之为配送。实际上货物的流动要由两个环节才能完成,仓储与配送。这两个缺一不可。我们习惯上将货物的运输称之为物流,这是不够准确的。但光用物流来涵盖仓储与配送也不够形象,有点抽象。所以后来有仓储物流、仓储配送。这样一称乎不会有歧义了。
起初仓储干仓储的,运输干运输的。两者是界线分明的不同产业,仓储是配送的上游。因为要想有货运输,你得先和仓库搞好关系,把配送的业务给你做,你才有的做。在这个合作过程中,仓储有种甲方,配送有种乙方的味道。
配送被仓储一直拿捏得死死得。除了业务来源不说,配送车辆来了,不给你及时装车卸车,让你干等,你不是猴子吃辣椒——抓耳挠腮也没有用啊?配送的师傅送货时对于收货人员都得客客气气的,为得是行个方便。
大家不要小看这一点,这一个交接环节,在全社会在物流过程中消耗的成本是巨大的。关键是使效率变得低下了。由于仓储与配送联系过于紧密,两者本来是该连成一体。而现实中却分而治之。在操作层面产生很烦。
任何货主有了货物,有同时仓储与配送两个需求。从货物所有人的角度,希望有人能同时给他解决仓储与配送问题,而不是两方合作解决。随经济发展越来越快,仓配一体化的呼声越来越高。
于是仓配一体化在美好的理想中诞生了。很多原来经营仓库或者配送的公司,开始扩大经营。从组织层面做功能合并。这严重违背了社会化精细分工发展的大趋势。供应链的发展绝不是粗暴地合并结点。
结果做仓储的搞不定配送,做配送的搞不定仓储。美好的愿望在现实中被打得稀碎。做仓储的纷纷裁掉车队,做配送的纷纷退出仓库。专心自己的主业。其实仓配一体化在讲述时概念意义要大于现实。嘴上说能做仓配一体化的都是留有很大弹性空间的。承接了业务再与上下游公司谈方案。
仓库管理有多种类型,包括自建仓库自我管理、仓库租赁自我管理、短租赁仓库临时保管、仓库外包业务外包等。无论使用哪种仓库模式,都要从仓库团队的移动性、灵活性、运营团队的技能、效率、准确性、费用投入的经济性、实用性等各个方面测试仓库团队的工作能力。没有好的管理方案,强大的管理团队也能起到反效果,浪费了很多精力和很多财力,给企业的发展造成了束缚。聚斯塔利仓库支持所有租赁业务**权力仓库,无论前代发货仓库公司、仓库租赁、面积大小、租赁期限。客户无论依靠什么消费渠道,聚斯塔利仓库都能提供仓库项目前代发货服务,通过技术实现智能化仓库管理,企业可以享受到双倍的好处,轻松安装,消除仓库管理负担,完整地投于市场开发,从而大大减少了企业的发展过程。
大中型仓储物流租赁真正为您省钱
合同签约:可以根据客户的需求签。价格优惠,无水电费,节省客户许多开支,比客户自行操作节省费用。小面积仓库出租公司与所有客户均签订正规仓储服务合同,区内2小时禁烟,门卫2小时看管,确保整体货品安全,公司操作规范,帐务细致,进出库货品分拣误差率为零。可根据客户要求制定专为客户服务之工作流程,公司人员分工明确。
上海星力有鹏仓储服务有限公司以仓储托管、物流配送、长短期仓库租赁为主营。公司自成立以来,一直致力于探索与,已摒弃了传统的仓储模式,从一家小型民营企业,发展成为规模的智能化仓储公司,被列为上海市仓储行业协会理事单位。本公司在B2B、B2C等营销领域,已积累了丰富的仓储实践经验,有能力也有责任,为广大商家提供的仓储全托管服务。公司总部设在杨浦区,在浦东新区、嘉定区、宝山区、青浦区、松江区,闵行区都设立分公司,在各区的规模与经营理念,均得到当地相关部门的认可与赞扬,均被列为所在地的行业单位。公司现拥有百余个分仓,十万余平方米的标准库房,业务的员工数百名,已与数千家客户建立长期合作关系,为合作商家排忧解难,解决仓储难题,降低运营成本,并得到一致的与认可。上海星力有鹏仓储服务有限公司了智能化(OMS、WMS、BMS)仓储管理系统,配备现代化的仓管设施,以、智能、保质保量的服务理念,认真服务于每个客户。我们专注仓储管理和仓库出租服务,花园式的园区设计,宽敞的集装箱引流车道,仓库配备自动升降停靠平台,上海仓库出租,仓储等进口卸货设备。金刚砂防尘地面,大型通风系统,园区高清监控系统覆盖。我司现拥有10000立方的立体货架仓储区,代理落柜,入仓,盘点,整理,包装等服务。我们一立方起租,针对客户商品性质不同,进行量身定制全托管服务!“诚信为本,质量至上,求真务实,服务周到〞,是公司的经营宗旨。让客户满意,能够放心托付,是上海聚斯塔利仓储服务有限公司的目标!